株式会社SOYOKAZEでキャリアアップのチャンスをつかもう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
管理職として介護業界で活躍したいあなたへ
チームワーク重視、充実の福利厚生が魅力！
「株式会社SOYOKAZE」では、有料老人ホームの管理職を募集しています。介護福祉士の資格をお持ちの方で、介護業務経験3年以上、チームリーダー経験のある方を歓迎しています。
【特徴】
- 年間休日110日以上
- 賞与年2回（6月・12月）
- 住宅手当あり
- 交通費支給
- 特別報酬支給あり（平均38万円）
【業務内容】
- お客様の介護・介助業務
- サービス責任者として、お客様の健康管理やご家族対応
- スタッフの指導・教育・評価
【応募条件】
- 介護福祉士の資格をお持ちの方
- 介護業務経験3年以上
- チームリーダー経験
- 普通自動車免許
- 年齢制限あり（〜59歳）
【給与】
- 月給：25万5000円
- 処遇改善手当：30,000円（月）
- 夜勤手当：5,000円（回）
- 年末年始手当：380円（時間）
介護業界でキャリアアップしたい方、充実した福利厚生で働きやすい環境を求めている方、ぜひご応募ください。
キャリアチェンジを考えている方、介護業界で管理職として活躍したい方へ。株式会社SOYOKAZEでは、あなたのキャリア形成を後押しする魅力的な求人が募集されています。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
■ 介護業界における実績と信頼
株式会社SOYOKAZEは、介護業界で365もの拠点を持つ実績ある企業です。複合型施設を運営しており、お客様のニーズに合わせたサービスを提供しています。介護福祉士の資格を持つ方であれば、これまでの経験を活かして活躍できます。
■ 管理職として成長できる環境
この求人は、施設責任者として業務を担う管理職の募集です。介護スタッフのサポートやサービス責任者としての業務など、幅広い業務を経験できます。段階的にステップアップしていくことで、半年程度で仕事の幅を広げることができます。
■ 充実した福利厚生
年間休日107日、処遇改善手当3万円、特別報酬支給など、充実した福利厚生が用意されています。特別報酬は業績や個人の評価に基づいて支給されるもので、管理職の平均支給額は約38万円と高額です。
キャリア形成のチャンス
この管理職の仕事では、以下のようなキャリア形成の道筋が期待できます。
■ スキルアップ制度
各種研修制度が充実しており、介護福祉士としてのスキル向上をサポートしています。また、マネジメント能力やリーダーシップスキルを磨く研修も受けられます。
■ 役職への道筋
実績や能力が認められれば、施設長やエリアマネージャーなど、より責任のある役職への昇進が可能です。株式会社SOYOKAZEでは、社員のキャリアアップを積極的に支援しています。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
介護業界の悩みとして、人手不足や残業の多さが挙げられます。しかし、株式会社SOYOKAZEでは、年間休日110日以上、残業少なめ、介護スタッフの体制も充実しており、働きやすさを重視しています。
また、特別報酬制度があり、業績や個人の評価に応じて賞与とは別に支払われます。2024年6月支給実績では、管理者平均で38万円と高額な支給が期待できます。
未経験者も安心できる理由
介護福祉士の資格をお持ちでない未経験者でも、研修やサポート体制が充実しています。最初はセンター長や管理者とマンツーマンの教育で経験を積み、半年程度かけてじっくり仕事の幅を広げていきます。
この仕事に向いている人の特徴としては、コミュニケーション能力が高く、思いやりがあり、チームワークを大切にする人が挙げられます。
志望動機作成のポイントと例文
志望動機作成のポイント
- 会社の特徴と自分の志望動機を結びつける
- 具体的なエピソードや実績を盛り込む
- 熱意ややる気を伝える
例文
例1：働きやすさを重視
貴社の年間休日110日以上、残業少なめという働きやすさを重視した職場環境に惹かれました。介護業界の課題である人手不足や残業の多さに悩んでいましたが、貴社ではこのような課題を解決されていると知り、ぜひ貢献したいと考えました。
例2：特別報酬制度に期待
貴社の特別報酬制度に大変興味があります。業績や個人の評価に応じて賞与とは別に支払われる制度とのことですが、この制度が社員のモチベーション向上につながり、サービスの向上にも寄与していると推察します。私のこれまでの経験やスキルを活かし、貴社の業績向上に貢献したいです。
例3：未経験者へのサポート体制
介護福祉士の資格を持たない未経験者ですが、貴社の充実した研修やサポート体制に安心感を持っています。コミュニケーション能力や思いやりに自信があり、チームワークを大切にする性格です。貴社で経験を積み、介護業界に貢献したいと考えています。
面接対策
評価されるポイント
- 介護に関する知識や経験
- コミュニケーション能力
- チームワーク
- 熱意ややる気
よくある質問とその回答例
Q：介護の経験はありませんが、大丈夫でしょうか？
A：研修やサポート体制が充実していますので、未経験者でも安心してご応募ください。
Q：夜勤はありますか？
A：夜勤は1名体制で、休憩は合間に取ることができます。
Q：残業は多いですか？
A：残業少なめを心がけています。
まとめ
株式会社SOYOKAZEは、働きやすさと特別報酬制度を重視した介護施設です。未経験者でも安心して応募でき、キャリアアップの機会も豊富です。介護業界で活躍したい方、働き方を見直したい方は、ぜひ応募を検討してみてはいかがでしょうか。
求人情報 (引用元: リクナビネクスト)
株式会社SOYOKAZE
《ボーナス以外の特別報酬、約38万円の支給実績！》《有料老人ホーム / 管理職》経験者募集 | ブランクOK | 車通勤OK | 管理職求人 | 年間休日110日以上 | 賞与あり | 住宅手当あり | 交通費支給 | PR・職場情報 埼玉県入間市にある介護施設 【入間ジョイフルホームそよ風】にて 『管理職』を募集します！ アウトレット入間に近くお買い物にも便利です。 緑豊富な環境で家庭的な雰囲気の施設づくりに努めています。 お客様に最大限の満足をいただける施設です。 【定員数】 介護付 居室：20室（要介護度2.68） 【スタッフの男女比】 男性2：女性8 ベテランスタッフが多いので、とても頼りになります。 レクリエーションの充実を図りたいので、 アクティビティに積極的なフレッシュな人材大歓迎です＊ 【介護スタッフの体制】 日中3名体制。入浴があるときは＋1名 夜勤は1名体制（休憩は合間に取ることができます） ＊＊働きやすさに自信あり！＊＊ ＊年間休暇124日！ ＊残業少なめ！ ＊長くお仕事できる好環境 ＊充実した福利厚生でバックUP ＊運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 求人の特徴 ＊＊世界で一番、仲間を大切にするチームであり続ける＊＊ 当社は”世界で一番、仲間を大切にするチーム”を目指しています。 現在、全国で365もの拠点があります。（2022年12月1日時点）、 当社最大の特徴は、複合型施設。 お客様のニーズに合わせたサービスを提供し、 働いている社員一人ひとりがホスピタリティをもって働いています。 【選考の流れ】 応募フォームかお電話でご応募ください ↓ 担当者より面接日程・条件等の調整などのご連絡をさせていただきます ↓ 面接実施 ↓ 採用決定のご連絡 ↓ お仕事スタート! ご応募の際には【お電話番号】をご入力いただけますと その後の採用担当からのご連絡がスムーズです! 【お問合わせ】 株式会社SOYOKAZE TEL: 050-5497-7444 (受付時間 平日9:30~19:00) 応募フォームからのご応募は24時間受付中 求人ポイント 昇給あり,交通費支給,主婦・主夫歓迎,長期,学歴不問,経験者歓迎,有資格者歓迎,社会保険完備,制服貸与,賞与あり,ブランクOK,禁煙・分煙,40代以上応募可,第二新卒歓迎,産休・育休取得実績あり,健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり,変形労働時間制 仕事内容 各施設にはセンター長が施設責任者としており、各サービスの管理者（候補も含む）として業務していただきます。施設に入居されているお客様の介護・介助業務の全般と、サービスにおける業務全般をお任せします。 業務は多岐に渡りますが、最初はセンター長及び実際の管理者とマンツーマンの教育で経験を積んでいただきます。 段階を追って丁寧にステップアップできるので、半年程度時間をかけてじっくり仕事の幅を広げていってください。 ・お客様の日常介護・生活介助や、介護スタッフのサポート ・サービス責任者として、お客様の健康管理、ご家族の方への対応 ・スタッフの指導・教育・評価や労務管理など人材マネジメント など 応募条件 介護福祉士の資格をお持ちの方 《備考》 普通自動車免許要 ※介護業務経験3年以上、チームリーダー経験は必須になります。 年齢制限あり （〜59歳） ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため 学歴 不問
埼玉県入間市小谷田埼玉県入間市小谷田1丁目12-2 株式会社SOYOKAZE 【交通手段】 アクセス 【駅名】 西武池袋線 入間市駅 【アクセス】 西武池袋線「入間市駅」よりバス、バス停より徒歩7分 ※マイカー通勤OK 給与 月給：25万5000円 給与詳細 月給255,000~255,000円 【月給】255,000円～ 処遇改善手当：30,000円（月）※ 夜勤手当 5,000円（回） 賞与 年2回（6月・12月） 昇給 年1回（4月） 年末年始手当：380円（時間） 交通費支給（当社規定あり） ※処遇改善手当は３カ月後より支給 （例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 管理者：平均38万（34名平均・最高額109万円） ※2024年6月支給実績 固定残業代 無し 試用期間 有り 労働条件の変更なし（期間：3ヶ月） 試用期間中の給与：月給255,000円〜 試用期間中の固定残業代：無し 通勤手当 有り 変形労働時間制 勤務時間・シフト詳細 早番）7:00～16:00 日勤）9:00～18:00 遅番）10:00～19:00 夜勤）17:00～翌10:00 休憩60分 【1日のスケジュール例】 〈日勤〉 ＊08:30 朝礼、申し送り ＊09:00 事務作業 ＊12:00 昼食。食事介助 ＊12:30 休憩 ＊15:00 管理職事務作業 ＊16:00 介護業務 ＊16:00 業務終了 〈夜勤〉 ＊16:00 日勤者からの申し送り、食事介助 ＊18:00 管理者業務 ＊19:00 食器の片付けや、翌日の入浴準備・服薬介助 ＊21:00 消灯、介護業務、管理者業務 ＊06:00 起床、整容や更衣介助を行う ＊07:00 朝食。口腔ケアやトイレ誘導を行う ＊08:00 ご利用者様の見守りをしながら記録物の記入 ＊09:30 日勤者に申し送り ＊10:00 片付けをして業務終了 ※シフトによって就業時間が異なります。 休日・休暇 年間休日107日 ※シフト制（月9公休、2月は8公休） ＊リフレッシュ休暇（年間17日） ＊有給休暇 ＊特別休暇 ＊介護休暇 ＊育児休暇 ＊産前・産後休暇 あり 労働条件の変更なし（期間：3ヶ月） 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 福利厚生 ＊社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ＊退職金あり ＊制服貸与 ＊定期健康診断 ＊予防接種補助金制度 ＊各種研修制度 ＊食事補助 ＊受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ＊車通勤は応相談（施設により異なる） 雇用形態 正社員 職種 高齢者施設管理職/介護福祉士/有料老人ホーム/12435 店舗名 入間ジョイフルホームそよ風 勤務地 【住所】 埼玉県入間市小谷田1丁目12-2 採用担当部署 株式会社SOYOKAZE 東京都港区北青山2-7-13 プラセオ青山ビル ◆電話番号:050‐5497‐7444 掲載開始日 2025/02/19
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