社会福祉法人新志福祉会で介護のスペシャリストとして活躍しませんか?|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
介護業界で働きやすい環境を求めるあなたへ
年間休日120日、残業ほぼなし!
社会福祉法人新志福祉会では、介護職の求人を募集しています。この求人では、働きやすさを重視した環境が整っています。
- 年間休日120日
- 残業ほぼなし
- 賞与4ヶ月分
子育てとの両立もOK!
お子様の急病時や有給休暇の取得も柔軟に対応しており、子育て中の方でも働きやすい環境です。
柔軟な働き方が可能
勤務時間の制限や事前相談も可能で、ご自身の都合に合わせた働き方ができます。
キャリアアップのチャンスも
資格取得や役職に応じて等級が上がり、ポスト公募でキャリアアップの道も開かれています。
スタッフの声
「定期的なMTGや1on1で意見を取り入れてもらえる」「福祉業界でキャリアアップしたい」「ご利用者様からの『ありがとう』がやりがい」と、スタッフからも働きやすい環境が評価されています。
応募資格
必須:初任者研修、実務者研修、介護福祉士 歓迎:実務経験
勤務時間・休日
シフト制 年間休日120日 月10日休み 希望休あり
福利厚生
社会保険完備 勤務制限規定 退職金制度 マイカー通勤OK
働きやすさとキャリアアップの両方を求めるあなたに、ぜひご応募ください。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
介護業界でキャリアアップを目指す方に、社会福祉法人新志福祉会は絶好の機会を提供しています。
◆働きやすさを重視した環境
年間休日120日、残業ほぼなし、賞与4ヶ月分という手厚い福利厚生は、ワークライフバランスを重視する求職者に最適です。お子様の急病時や育児にも柔軟に対応できる環境が整っています。
◆充実した教育・研修制度
未経験者やブランクのある方でも安心して働けるよう、先輩が丁寧に指導してくれます。資格取得や役職ごとに等級を付与するキャリアアップ制度により、努力次第でキャリアアップも可能です。
◆利用者から感謝されるやりがいのある仕事
特別養護老人ホームでの介護業務では、レクリエーションの企画や生活支援、身体介助など、利用者の生活を支える重要な役割を担います。利用者やご家族からの「ありがとう」が、やりがいにつながります。
キャリア形成のチャンス
新志福祉会では、介護福祉士の資格取得や役職への昇進など、キャリアアップの道筋が明確に示されています。ポストが空いた際には公募が行われ、等級アップも可能です。 ケアマネージャーや人事など、福祉業界でのさらなるキャリアアップを目指す方にも、社内の研修制度や経験豊富な先輩からのサポートが受けられます。 介護のスペシャリストとして活躍したい方、福祉業界でキャリアアップを目指したい方は、ぜひ社会福祉法人新志福祉会への応募をご検討ください。働きやすい環境と充実したキャリア形成のチャンスが、あなたの夢の実現を後押しします。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
介護業界への転職を考えている方にとって、社会福祉法人新志福祉会の求人は、悩みを解決し、理想的な働き方を提供する魅力的な選択肢です。年間休日120日、残業ほぼなし、賞与4ヶ月分という充実した福利厚生は、ワークライフバランスを重視する方に最適です。さらに、子育てとの両立OK、勤務制限規定ありなど、柔軟な働き方が可能なため、家庭と仕事の両立に不安を抱える方にも安心です。
未経験者も安心できる理由
介護経験がない方でも、研修やサポート体制が充実しているため、安心して応募できます。先輩がわかるまでしっかりついてくれるため、未経験者やブランクのある方でもすぐに仕事に慣れることができます。また、この仕事に向いている人の特徴として、思いやりがあり、高齢者とのコミュニケーションが得意な方、体力に自信がある方が挙げられます。
志望動機作成のポイントと例文
志望動機を作成する際には、以下のポイントを意識しましょう。
- 会社の特徴や事業内容への理解を示す
- 自分のスキルや経験がどのように役立つかを具体的に述べる
- なぜこの会社で働きたいのかを明確にする
例文:
介護職
私は、高齢者とのコミュニケーションが得意で、介護の知識や経験を活かして、利用者様の生活をサポートしたいと考えています。貴社の「信頼」をモットーとした温かい雰囲気の中で、一人ひとりの尊厳を尊重し、生きがいを持てる生活を支援したいです。
キャリアアドバイザー
私は、介護業界のキャリアアップに興味があり、貴社の資格取得や役職ごとの等級付与制度に魅力を感じました。ケアマネージャーや人事など、幅広いキャリアパスを歩むことができる環境で、自身のスキルを向上させ、業界に貢献したいと考えています。
チームリーダー
私は、チームを率いる経験があり、利用者様やご家族様からの感謝の声がやりがいにつながると考えています。貴社の「ご利用者様やご家族様からの『ありがとう』がやりがい♪」という理念に共感し、チームリーダーとして、利用者様の生活の質向上に貢献したいです。
面接対策
面接では、以下のポイントを意識しましょう。
- 志望動機を明確に述べる
- 自分のスキルや経験をアピールする
- 会社に対する理解と熱意を示す
よくある質問と回答例:
- なぜ介護業界に興味を持ったのですか?
- 貴社で働きたいと思った理由は?
- 介護経験がないのですが、大丈夫でしょうか?
高齢者とのコミュニケーションが得意で、彼らの生活をサポートしたいと思ったからです。
「信頼」をモットーとした温かい雰囲気と、利用者様の尊厳を尊重する理念に共感したからです。
研修やサポート体制が充実しているため、未経験者でも安心して働けます。
まとめ
社会福祉法人新志福祉会の求人は、働きやすい環境と充実した福利厚生で、介護業界への転職を検討する方にとって魅力的な選択肢です。未経験者も安心して応募でき、キャリアアップの機会も豊富です。自分の適性や将来像を考えながら応募を検討し、やりがいのある介護の仕事に一歩踏み出しましょう。
求人情報 (引用元: リクナビネクスト)
社会福祉法人新志福祉会
\✨働きやすい環境を重視✨/✅年間休日120日✅賞与4ヶ月分 仕事内容 ✅ 年間休日120日/残業ほぼなし/賞与4ヶ月/介護職✅ +…・…*…・…*…・…*…・…*…・…+ \✨ 注目ポイント✨/ ✅ 働きやすい環境 ・年間休日120日!希望休も取得しやすい♪ ・残業ほぼなしで、オンオフしっかり◎ ・賞与4ヶ月分&各種手当充実! ✅ 子育てとの両立OK ・お子様の急病時は早退も可能! ・有給は1時間単位で取得OK♪ ・育児中の方も働きやすい環境を整えています! ✅ 柔軟な働き方が可能 ・勤務制限規定あり! ・「この時間は働けない…」など事前相談OK✨ +…・…*…・…*…・…*…・…*…・…+ <仕事内容> 特別養護老人ホームでの介護業務をお任せします! ✅ レクリエーションの企画・実施 ✅ 生活支援(掃除・洗濯など) ✅ 身体介助(食事・入浴など) ✅ 見守り・巡回 ✅ 介護記録の作成 +…・…*…・…*…・…*…・…*…・…+ <施設について> 私たちは「信頼」をモットーに、 ご入居者様が安心して過ごせる環境を 大切にしています。 大きな家庭のような温かい雰囲気の中で、 一人ひとりが尊重され、 生きがいを持てる生活を支援しています♪ +…・…*…・…*…・…*…・…*…・…+ <教育・研修> ✨最初は先輩がわかるまでしっかりついてくれます! ✨未経験の方やブランクがある方も安心して働けます! <キャリアアップ制度> ・資格取得や役職ごとに等級を付与 ・ポストが空いた際には公募を実施! ・努力次第で等級アップも可能♪ +…・…*…・…*…・…*…・…*…・…+ <スタッフの声> ◎30代女性(介護士) 「働きやすい環境作りに積極的!定期的なMTGや1on1で意見を取り入れてもらえます✨」 ◎20代女性(介護士) 「福祉業界でキャリアアップしたい!ケアマネージャーや人事にも興味があります!」 ◎ 30代女性(チームリーダー) 「ご利用者様やご家族様からの『ありがとう』がやりがい♪」 求めている人材 <応募資格> 【必須】 ✅初任者研修(旧ホームヘルパー2級) ✅実務者研修(旧ホームヘルパー1級) ✅介護福祉士 【歓迎】 ・ 実務経験のある方 資格がなくてもご相談ください! 長野県長野市松代町西寺尾1000 社会福祉法人新志福祉会 特別養護老人ホームふれあい荘 【交通手段】 交通・アクセス バス停:長野インター前から徒歩4分
勤務時間 シフト制 勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり163時間3分 <勤務時間> (1) 07:00〜16:00 (2) 10:00〜19:00 (3) 17:00〜10:00(休憩60分) ✅ 残業ほぼなし(月平均1時間) 休日休暇 ✨ 年間休日120日! ✨ ✅ 月10日休み ✅ 希望休あり ✅ 有給休暇(法定通り) ✅ 育児・介護・看護休業(実績あり) あり 試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ その間の条件に変更はありません。 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ✅ 社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災) ✅勤務制限規定: (働けない時間がある場合に相談、調整が可能です!) ✅ 退職金制度あり(共済加入) ✅ 再雇用制度あり ✅ マイカー通勤OK(駐車場完備) ✅ 勤務制限規定あり(時間の相談・調整OK!) 職場環境 喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)
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