福利厚生充実／安定の木下グループ 準夜勤介護パート

【介護職・ショート夜勤パート】週1回～OK、ダブルワーク活躍中！もう少し働きたい方におススメ♪ブランクのある方も活躍中！

【仕事内容】

夜間の巡回・ナースコール対応、起床介助をメインに行っていただきます。
最初は先輩スタッフが同行して指導させていただきます。

【一日の流れの例（準夜勤）】
・21：00　出勤・情報共有
・22：00　巡回・ナースコール対応
・1：00　～休憩～
・6：00　起床介助（洗顔・歯磨き・着替え）
・7：00　退勤

◎1日2時間の休憩は、しっかりとっていただいています。

＊＊アピールポイント＊＊

【施設の人員状況】
✦従業員数　　１３人
✦平均年齢　５４．３歳
・２０代　　　　１人
・３０代　　　　０人
・４０代　　　　５人
・５０代以上　　７人
✦女性　　１１人　　✦男性　　　２人　
✦正社員　　４人　　✦パート　　９人

【施設長へのインタビュー】
～施設長の尾形です！～
✦職務経歴を教えてください
小売業会社で、アウトドアやスキー用品の販売を行い、管理職を経て転職。
木下の介護に入社後は、有料老人ホームを中心に沢山の経験をしました。
✦介護の仕事を選んだ理由は？
両親が高齢となり、将来の事も考えヘルパー学校に通いました。
そこで介護の魅力に引き込まれ、今に至っています！
✦施設長として心掛けていることは？
普段より職員の表情や動きなどを注意してみるようにし、
コミュニケーションも大事にしています♪
✦介護業界へ転職を考えている方にメッセージを！
介護が初めての方でも、今までの経験やスキルを活かせます。
迷っている方は、ぜひ施設にお越し下さい。
ライフコミューン川崎はあなたを応援します！

【ライフコミューン川崎はこんな施設です♪】
✦ 明るく風通しの良い職場です！
✦ 理解のある職場環境です！
✦ 地域との交流があります♪
✦ ご状態に合わせた介護をご提供をしています！

【働きやすさを常に追求！】
◎年間休日120日（月10日公休）
◎有給休暇取得率　70％以上
（パート職も取得を推奨）
◎平均残業時間　10時間／月
（パート職は残業ほぼゼロ）
◎育休取得もしやすい環境
・育児休暇取得者：51名／年
・育児休暇後の復職者：15名／年
・育児休暇後の時短勤務者：11名／年


【求める人材】

・介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）修了者以上が必要
・未経験・ブランクのある方 活躍中

※資格のない方は日勤帯のスタートになります。

・20代、30代、40代、50代まで幅広い層が活躍しています。
・主婦(夫)の方活躍中（子育てや家庭を両立しやすい環境です）
・ミドル・シニア層の方も活躍中
・フリーターの方が、正社員へのステップとしても活躍中

◎以下の方、歓迎します！
実務者研修、介護福祉士をお持ちの方。

✦特養・老健などご経験の方も活躍中
「特別養護老人ホームや介護老人保健施設の経験はあるけど、有料老人ホームは初めて」という方、大活躍中です。
民間ならではのきめ細やかで柔軟な対応で、ご入居者お一人おひとりに寄り添える介護が実現できます。

✦介護職、介護職員、デイサービス、訪問介護などの経験のある方は、スキルを存分に活かしてご活躍いただけます。









※緊急案件B※

【勤務時間】

21:00～7:00（休憩2時間）



【給与】

日給　15380円～16160円　※資格による

【勤務地】

神奈川県川崎市川崎区藤崎３－６－１

【交通・アクセス】

京急大師線「川崎大師」駅より徒歩10分　※転勤なし

【待遇・福利厚生】

・交通費支給（上限20,000円／月）
・諸手当あり
・有給休暇
・社会保険完備
・資格取得サポート
・施設内研修
・介護施設入居優遇制度

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＜選考ステップ＞
書類選考⇒面接（1回）⇒内定　✦応募から内定まで1～2週間
＜応募書類につきまして＞
ご面接時に写真を添付した履歴書と資格証のコピーをご持参いただきます。
なお、応募書類の返却には応じられませんのであらかじめご了承ください。（責任破棄）
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