看護助手としてのキャリア、夜勤と日勤、そして進学…最適な選択肢は？徹底比較！
看護助手としてのキャリア、夜勤と日勤、そして進学…最適な選択肢は？徹底比較！
看護助手の仕事について4年の経験があり、療養型病棟での勤務を経て、現在は総合病院の医療療養型病棟で日勤のみをしているという相談者の方からの質問です。夜勤の話が出たものの、リーダーからはまだ早いと言われ、給与面での不安や、来春の看護大学受験を控えている状況で、現在の職場に残るべきか、派遣で高給を得るべきか、悩んでいます。
看護助手の仕事を4年ほど経験あります。以前の病院ではしょぼかったものの、療養型の病棟に勤めて3年。夜勤も多く入れるとこで、月8回もこなしていました。
この春に正社員として中堅的な総合病院の医療療養型病棟に配属されて、現在日勤だけをしています。今までとは異なり、ナースコールが多い病棟で、スタッフがあくせく働いています。個人的には3ヶ月たった時点で、ずいぶんとこの病棟の様態にもなれ、全体的なことも見渡せるようになってきました。
先日夜勤の話をリーダー長に話する機会があったのですが、まだまだ先だなとも言われました。リーダー長がいうには、うちの病棟は高いレベルの介護を云々かんたらかんたらそんな話から始まって、で、自分にはまだ向いていない、よその病棟だったらもう夜勤をできるころなのにな・などといっています。
この言葉が単に、夜勤を入れさせたくないのか、葉っぱを掛けるつもりでいっているのか真意がつかめません。個人的には、日勤だけの仕事で12万とはきついもので、せめて数万、夜勤で稼ぎたいとは思っています。
そんなときに、昔派遣でしていた病院だと、日勤だけで17万くらいいただいてた覚えがあります。ちょっと悩んでしまいました。というのも、来春に看護大学を受験して、通れば仕事をやめて大学に行く予定です。今年の春にうけたものの落ちましたが、残しておいた大学の受験解答を採点してみれば、合格ラインすれすれっぽいところだったので、更に勉強すれば合格できると思います。
仕事においては、それまでの踏み台にしか思ってないのですが、夜勤もしないで17万くらい給料いただけるのなら、現在夜勤をさせるかわからない状況なら、スパッと切り替えたほうがいいのか迷ってしまいます。
自分は負けず嫌いなので、折れたら負けみたいな意識もちょっとはあるので、今の職場にとどまるのもいいのかもとすら思えます。こんな状況でなら、どのように選択したほうがいいでしょうか。
この記事では、看護助手として経験を積み、キャリアアップを目指すあなたが直面している、夜勤、日勤、そして進学という3つの選択肢について、それぞれのメリットとデメリットを比較検討し、最適な選択肢を見つけるための具体的なアドバイスを提供します。あなたのキャリアプランを成功させるために、一緒に考えていきましょう。
1. 現在の職場（日勤のみ）に残るメリットとデメリット
現在の職場に残ることは、安定性や人間関係、そしてスキルアップの機会といった面でメリットがある一方で、給与面やキャリア形成の遅れといったデメリットも存在します。それぞれの側面を詳しく見ていきましょう。
1.1 メリット
- 安定した勤務と生活リズム: 日勤のみの勤務は、生活リズムを安定させやすく、心身の健康を維持しやすいというメリットがあります。夜勤による疲労や睡眠不足から解放され、趣味や自己研鑽に時間を割くことも可能です。
- 職場の人間関係: 既に職場の人間関係が構築されている場合、新しい環境に飛び込むよりも、精神的な負担が少ないでしょう。同僚との連携もスムーズに進み、仕事の効率も上がることが期待できます。
- スキルアップの機会: 新しい職場では、新しい知識や技術を学ぶ機会があります。特に、医療療養型病棟は、様々な疾患を持つ患者さんとの関わりを通して、看護助手としての専門性を高めることができます。リーダーからの指導や、他のスタッフとの連携を通じて、更なるスキルアップを目指せるでしょう。
- 進学準備との両立: 看護大学への進学を考えている場合、日勤のみの勤務であれば、学業との両立がしやすいというメリットがあります。十分な睡眠時間を確保し、勉強時間を確保することで、合格の可能性を高めることができます。
1.2 デメリット
- 給与の低さ: 日勤のみの勤務では、夜勤手当がないため、給与が低くなる可能性があります。経済的な余裕がなく、生活が苦しくなることも考えられます。
- キャリア形成の遅れ: 夜勤経験がないと、看護助手としてのキャリアアップが遅れる可能性があります。リーダーから夜勤を任せてもらえない状況が続くと、自身の成長を実感しにくくなり、モチベーションが低下するかもしれません。
- 経験不足による不安: 夜勤経験がないと、緊急時の対応や、患者さんの状態変化への対応に不安を感じることがあります。特に、医療療養型病棟では、様々な状況に対応できる能力が求められるため、経験不足は大きなデメリットとなる可能性があります。
- 負けず嫌いな性格との葛藤: 負けず嫌いな性格の場合、リーダーから夜勤を任せてもらえない状況に、不満を感じることがあります。周囲との比較や、自身の成長を実感できないことによるストレスも、大きなデメリットとなるでしょう。
2. 夜勤のある職場への異動または転職のメリットとデメリット
夜勤のある職場への異動や転職は、給与アップやキャリアアップの機会を得られる一方で、生活リズムの乱れや体力的な負担といったデメリットも伴います。それぞれの側面を詳しく見ていきましょう。
2.1 メリット
- 給与アップ: 夜勤手当が加わることで、給与が大幅にアップします。経済的な余裕が生まれ、生活の質を向上させることができます。
- キャリアアップの機会: 夜勤経験を積むことで、看護助手としてのスキルアップにつながります。緊急時の対応能力や、患者さんの状態変化への対応能力を高めることができ、キャリアアップの道が開けます。
- 自己成長の実感: 夜勤をこなすことで、自身の成長を実感し、自信を持つことができます。困難な状況を乗り越える経験は、精神的な強さも育み、今後のキャリアに役立つでしょう。
- 様々な経験を積める: 夜勤では、日勤とは異なる状況に直面します。様々な患者さんの状態や、緊急時の対応など、多様な経験を積むことができます。
2.2 デメリット
- 生活リズムの乱れ: 夜勤は、生活リズムを乱し、睡眠不足や疲労を引き起こす可能性があります。体調を崩しやすく、健康を害するリスクも高まります。
- 体力的な負担: 夜勤は、体力的な負担が大きいです。長時間の勤務や、緊急時の対応など、肉体的にも精神的にも疲労が蓄積しやすくなります。
- 人間関係の変化: 職場が変わると、人間関係も変わります。新しい人間関係を築くことに、ストレスを感じることもあるでしょう。
- 進学準備との両立の難しさ: 夜勤をしながら、看護大学の受験勉強をするのは、非常に大変です。十分な睡眠時間を確保できず、勉強時間が減ってしまう可能性があります。
3. 派遣での高給を得るメリットとデメリット
派遣で高給を得ることは、経済的なメリットが大きい一方で、雇用の不安定さやキャリア形成の難しさといったデメリットも存在します。それぞれの側面を詳しく見ていきましょう。
3.1 メリット
- 高収入: 派遣の仕事は、時給が高く、短期間で高収入を得ることができます。経済的な余裕が生まれ、生活の質を向上させることができます。
- 自由な働き方: 派遣の仕事は、勤務時間や勤務地を選ぶことができます。自分のライフスタイルに合わせて、柔軟に働くことが可能です。
- 様々な職場で経験を積める: 派遣の仕事は、様々な職場で働くことができます。多様な経験を積むことで、看護助手としてのスキルアップにつながります。
- 進学資金の確保: 派遣で高収入を得ることで、進学資金を確保することができます。学費や生活費の心配をすることなく、勉強に集中できる環境を整えることができます。
3.2 デメリット
- 雇用の不安定さ: 派遣の仕事は、雇用期間が限定されているため、雇用の不安定さがあります。収入が途絶えるリスクも考慮する必要があります。
- キャリア形成の難しさ: 派遣の仕事は、キャリアアップの機会が少ない場合があります。長期的なキャリアプランを立てることが難しいこともあります。
- 福利厚生の制限: 派遣の仕事は、正社員に比べて、福利厚生が制限されることがあります。社会保険や有給休暇など、待遇面で不利になる可能性があります。
- 人間関係の構築の難しさ: 派遣の仕事は、職場が変わることが多いため、人間関係を築くのが難しい場合があります。
4. 看護大学進学という選択肢のメリットとデメリット
看護大学への進学は、看護師資格を取得し、キャリアアップを目指すための有効な手段ですが、学費や時間の負担といったデメリットも伴います。それぞれの側面を詳しく見ていきましょう。
4.1 メリット
- 看護師資格の取得: 看護大学を卒業し、国家試験に合格することで、看護師資格を取得できます。看護師は、医療現場で活躍できる専門職であり、高い専門性と安定した収入を得ることができます。
- キャリアアップ: 看護師資格を取得することで、キャリアアップの道が開けます。専門看護師や認定看護師など、専門性を高めることも可能です。
- 給与アップ: 看護師は、看護助手よりも給与が高く、経済的な安定を得ることができます。
- 自己実現: 看護師として、患者さんの健康を支え、社会に貢献することができます。自己実現の喜びを感じ、やりがいのある仕事に就くことができます。
4.2 デメリット
- 学費の負担: 看護大学は、学費が高額です。経済的な負担が大きくなる可能性があります。
- 時間の負担: 看護大学は、4年制の大学であり、時間的な負担が大きいです。勉強に多くの時間を費やす必要があります。
- 精神的な負担: 看護大学の授業は、専門的な知識を学ぶため、難易度が高いです。精神的な負担を感じることもあります。
- ブランク: 看護師として働くまでに、ブランクが生じる可能性があります。
5. あなたにとって最適な選択肢を見つけるためのステップ
上記のメリットとデメリットを比較検討した上で、あなたにとって最適な選択肢を見つけるための具体的なステップを以下に示します。
5.1 優先順位の明確化
まず、あなたが最も重視するものを明確にしましょう。給与、キャリアアップ、生活リズム、進学、どれを優先したいのかを考え、優先順位をつけます。それぞれの選択肢が、あなたの優先順位にどのように影響するのかを評価します。
5.2 情報収集と分析
それぞれの選択肢について、さらに詳しい情報を収集し、分析しましょう。例えば、夜勤のある職場の給与や、看護大学の学費、派遣の求人情報などを調べます。インターネット検索や、転職エージェントへの相談などを活用し、情報を集めましょう。
5.3 専門家への相談
キャリアコンサルタントや、看護師経験のある人に相談し、客観的なアドバイスをもらいましょう。あなたの状況や希望を伝え、最適な選択肢について一緒に考えてもらうことができます。転職エージェントは、あなたのキャリアプランに合わせた求人を紹介してくれます。
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5.4 具体的な行動計画の策定
選択肢を決定したら、具体的な行動計画を立てましょう。例えば、夜勤のある職場への転職を希望する場合は、求人情報を探し、面接対策を行います。看護大学への進学を希望する場合は、受験勉強の計画を立て、学費の準備を行います。
5.5 柔軟な対応
状況は常に変化します。一度決定した選択肢も、状況に応じて柔軟に対応することが重要です。計画通りに進まない場合でも、諦めずに、新たな選択肢を検討し、最善の道を探しましょう。
6. まとめ：あなたのキャリアを切り開くために
今回の相談者の方のように、看護助手として経験を積み、キャリアアップを目指す過程では、様々な選択肢に直面します。夜勤、日勤、進学、派遣など、それぞれの選択肢には、メリットとデメリットが存在します。あなたの優先順位を明確にし、情報収集と分析を行い、専門家への相談を通じて、最適な選択肢を見つけましょう。
そして、具体的な行動計画を立て、状況に応じて柔軟に対応することが重要です。あなたのキャリアプランを成功させるために、積極的に行動し、未来を切り開いていきましょう。
今回のケースでは、相談者は看護大学への進学を視野に入れているため、まずは現在の職場で日勤を続けながら、受験勉強に集中するという選択肢が現実的です。夜勤を希望する場合は、リーダーとの面談を通じて、夜勤への参加について相談し、キャリアアップの道を探ることも可能です。派遣での高給を得ることは、進学資金を確保するための選択肢として有効ですが、雇用の不安定さやキャリア形成の難しさも考慮する必要があります。
最終的には、あなたの目標と、置かれている状況を総合的に判断し、最適な選択肢を選ぶことが重要です。
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