愛・グループホーム東金町での新たなスタートを切ろう！あなたの未来がここにあります|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考えるとき、誰もが不安や悩みを抱えています。特に介護職は、心身共に負担が大きい業界です。しかし、愛・グループホーム東金町では、未経験者から経験者まで、全ての方に成長の機会を提供しています。新たなキャリアを築くための一歩を踏み出す準備をしませんか？
キャリアアドバイザーが語る愛・グループホーム東金町の魅力
◆未経験者歓迎の充実した研修制度
愛・グループホーム東金町では、介護業務に必要な基礎や技術を学べる研修制度が整っています。特に未経験者やブランクがある方にとって、安心して業務を始められる環境が整っているのが大きな魅力です。具体的には、入社後に実施されるオリエンテーションや、定期的なスキルアップ研修があり、実際の業務に即した形で学ぶことができます。
◆働きやすさを重視した職場環境
残業はほぼなく、シフト制で働くため、プライベートの時間も大切にしながら働けます。早番、日勤、遅番、夜勤と多様なシフトが用意されているため、自分のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。また、月9日の休暇に加え、長期休暇や特別休暇も充実しており、仕事と生活のバランスを取りやすい環境が整っています。
◆他社と比べた際の優位性
愛・グループホーム東金町は、少人数制のグループホームで、個別のケアがしやすい環境が整っています。これにより、利用者一人ひとりに対するきめ細やかなサポートが可能です。また、東京都内に5か所の事業所を持つ安定した企業であるため、将来的にも安心して働ける職場です。他社の介護施設と比較しても、教育体制が充実している点や、柔軟な働き方ができる点が特筆すべき特徴です。
◆転職成功事例から学ぶキャリアアップの道筋
過去に愛・グループホーム東金町で働いた方の中には、未経験から入社し、数年後には介護福祉士の資格を取得し、リーダー職に昇進した方もいらっしゃいます。こうした成功事例は、同施設の研修制度や支援体制がしっかりしているからこそ実現可能です。あなたも自分のキャリアを築くチャンスがここにあります。
キャリア形成のチャンス
愛・グループホーム東金町では、介護職としての成長が期待できるキャリアパスが用意されています。入社後は、まずは基礎的な介護業務を学びながら、必要な資格を取得する支援を受けられます。具体的には、介護職員初任者研修や介護福祉士の資格取得に対する支援があり、これにより専門性を高めることができます。将来的には、リーダー職や管理職への昇進も視野に入れることができ、キャリアアップの道筋が明確です。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
愛・グループホーム東金町では、介護スタッフを募集しています。この施設は2020年に開設され、東京都内で5か所目の事業所として地域に根ざしたサービスを提供しています。特に、少人数での共同生活を支援するグループホームという形態は、利用者が穏やかに生活できる環境を整えています。
転職を考える際、特に不安に感じるのが新しい職場環境への適応です。しかし、愛・グループホーム東金町では、未経験者やブランクがある方でも安心して働けるように、充実した研修制度を用意しています。介護業務の基礎から技術を学べるため、スムーズに業務に取り組むことができるでしょう。また、月9日の休みや長期休暇もあり、プライベートとの両立が図りやすい職場です。
【未経験者も安心できる理由】
介護職に対する不安を感じる方も多いかと思いますが、愛・グループホーム東金町では以下のようなサポート体制があります。
- 充実した研修制度：基礎から学べるカリキュラムが整っています。
- 資格取得支援：キャリアアップを目指す方には、資格取得のためのサポートが受けられます。
- 経験豊富な先輩スタッフによるサポート：初めての方でも安心して業務に取り組める環境が整っています。
この仕事に向いているのは、以下のような特徴を持つ方です。
- 人と接することが好きな方
- 思いやりを持って接することができる方
- チームで協力しながら働くことができる方
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際には、以下のポイントを押さえると良いでしょう。
- なぜ介護職に興味を持ったのか
- 愛・グループホーム東金町を選んだ理由
- 自身の経験やスキルがどのように貢献できるか
◆例文1: 地域貢献への思い
「私は地域社会に貢献できる仕事がしたいと考えており、愛・グループホーム東金町の理念に共感しました。特に、少人数での共同生活を支えるというスタイルに魅力を感じています。未経験ですが、研修制度を活用し、早く業務に慣れていきたいと考えています。」
◆例文2: 人とのコミュニケーションを大切に
「人と接することが好きで、特に高齢者の方々とのコミュニケーションを通じて、喜びを感じることが多いです。愛・グループホーム東金町は、利用者の方々に寄り添ったサービスを提供していると伺い、ぜひその一員になりたいと思い応募しました。」
◆例文3: 研修制度への期待
「介護職は未経験ですが、愛・グループホーム東金町の研修制度が充実していると聞き、安心感を持っています。新しいスキルを身につけながら、利用者様の生活を支えるお手伝いができることを楽しみにしています。」
【面接対策】
面接時には、以下のポイントが評価されることが多いです。
- 自己PRや志望動機の明確さ
- 介護職への理解と熱意
- コミュニケーション能力
よくある質問とその回答例を以下に示します。
- 「なぜ介護職を選びましたか？」
「人を支える仕事に魅力を感じ、特に高齢者の方々の生活を支えることにやりがいを感じています。」 - 「チームで働くことについてどう思いますか？」
「チームワークが大切な職場だと思います。互いにサポートし合いながら、より良いサービスを提供できるよう努力します。」
【まとめ】
愛・グループホーム東金町での介護職は、未経験者でも安心してスタートできる環境が整っています。地域に貢献しながら、充実した研修制度を活用してスキルを習得できるこの機会を、ぜひご検討ください。あなたの新しい一歩を、愛・グループホーム東金町で踏み出してみませんか？
求人情報 (引用元: ジョブメドレー)
愛・グループホーム東金町
【葛飾区東金町】2020年3月開設の施設◎介護スタッフ 正社員（常勤）
介護スタッフ大募集です！
2020年3月にグループホームを開設しました。
おかげさまで東京都で5か所目の事業所となります。
未経験の方も経験者もぜひご応募ください。
未経験の方も、ブランクがある方も、現在介護職で勤務されている方も
研修制度がございますので、介護業務の基礎、技術を学べます。
愛・グループホーム東金町はこんな施設です。
住み慣れた家・地域において生活を継続する支援を行います。
グループホームでは少人数（1ユニット9名、最大18名）で共同生活をしていただく施設です。
できるだけ過程に近い環境でお客様が穏やかな生活を送っていただくため
入浴や食事など、日常生活のサポートを行います。募集内容
募集職種
介護職/ヘルパー
仕事内容
身体介護
生活援助
グループホーム内での介護業務全般
お客様の食事作り、食事介助、見守り
トイレ誘導、排泄介助
体操
お客様の衣服洗濯、施設内の掃除
従事すべき業務の変更の範囲：会社が指示する業務
就業の場所の変更の範囲：会社が指示する場所
診療科目・サービス形態
グループホーム
給与
【正職員】 月給202,000円〜246,000円
給与の備考
※月給に特別手当（11,000円～16,000円/月）を含む
夜勤手当5,000円/回
交通費支給（上限2.5万円/月）
時間外手当
勤続給
年末年始手当
職務給
試用期間3ヶ月（同条件）
固定残業代なし
待遇
社会保険完備
交通費支給
制服貸与
各種社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）
教育体制・研修
資格取得支援
セミナー参加費補助
研修制度あり
勤務時間
残業ほぼなし
シフト制（実働1日8時間）
早番 7:00～16:00（休憩60分）
日勤 9:00～18:00（休憩60分）
遅番 11:00～20:00（休憩60分）
夜勤 16:00～翌10:00（休憩120分）
休日
月9日休み
（2月のみ8日）
長期休暇・特別休暇
慶弔休暇
介護休暇
産前産後休暇
育児休暇
応募要件
未経験可
ブランク可
無資格可
新卒可
学歴不問
40代活躍
50代活躍
無資格・未経験歓迎です
歓迎要件
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）
介護福祉士
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
↓
[5] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
介護職/ヘルパー(正職員)東京都葛飾区東金町5-34-7設立年月日
2020年3月1日施設・サービス形態
介護・福祉事業所
グループホーム営業時間
365日
年中無休利用者定員数
1ユニット9名 最大18名施設規模
グループホーム 1ユニット9名 最大18名
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