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「もう無理かも…」と感じているあなたへ。看護師としてのキャリアと心を守るための再出発ガイド

「もう無理かも…」と感じているあなたへ。看護師としてのキャリアと心を守るための再出発ガイド

この記事は、看護師としてのキャリアに行き詰まりを感じ、心身ともに疲弊しているあなたに向けて書かれています。仕事への不安、体調不良、そして将来への漠然とした不安…。「もう無理かも」と心が折れそうになっているかもしれません。しかし、大丈夫です。あなたの経験と強みを活かし、再び輝けるための道は必ずあります。この記事では、あなたの現状を深く理解し、具体的な解決策と希望を見出すためのヒントを提供します。

ご無沙汰しております。以前回答くださり感謝しております。実は今心身ともに疲れております。仕事、恋愛、経済、息子のことなど。特に27.8.13の朝に腰に激痛が走り動けずで…そのまま数日寝たきり状態でした。仕事も休ませてもらいました。まだ27.5.12から新しい病院勤務だったため休むのはと思いましたがどうにも痛みがひどく…。翌週18日に友人に連れられ整形へ。結果安静加療2週間の診断が出ました。なので来月一日からの復帰になりそうです。なので、明後日金曜に再診に行くつもりです。でも怖いんです……。休む前日にある外来スタッフから段取り悪い、あれは!これは!と言われました。ショックでした。頑張ってきたつもりなのに。間違ったことするよりは確認をと聞いたことが仇になったのかと、帰宅してからかなり悩みました。その翌日に腰に激痛が…。外来勤務は6/19からでした。実際は5/12から訪問看護の部署に入ったのですが、患者家族様より他のスタッフを通してショックなことを聞きもう訪問看護が怖くなり自信がなくなりつつあり、ものも食べれず、眠れずの日々が続いて、上司との相談の結果外来へ部署移動となったのです。しかし、常勤ということあってか、最初はかなり頑張っていましたがドンドン言われることがハードルが高くなり、たまに失敗するとすごく冷たい言動等のスタッフさん等がおられて。ドンドン気持ちが下がり体重も5キロ以上痩せてしまいました。明後日には再診いくつもりですが、まだ腰も痛みむす。気持ちも不安定です。仲良いパートさんからシフトをメールで送ってもらいましたが9/1から勤務が付いておりました。もうどうして良いのかわかりません。外来の仕事は私は好きですが、どちらかというとやることが煩雑なところもあります。何でも屋さん的な。私はできるナースではないです。未熟です。生活があるから必死でやってきました。でも、復帰するのが怖いのです。どうしたら良いでしょうか。明後日再診で再度診断わわ書いてもらいその間また考える時間に当てるか、再度頑張って風当たりが強い中でも頑張って仕事復帰してどうしてもダメならやめか……。まだ半年も経っていないのに甘えてると言われるかもしれませんね。また、訪問看護のケアマネさんよりメールいただきました。頑張ってる姿を皆見てるよと!あなたが頑張っているから、疲れ果ててた私も頑張ろうって英気をもらったよと。涙が止まらないです。

1. 現状の整理:あなたの抱える問題と、それに対する根本的なアプローチ

まず、あなたの置かれている状況を整理しましょう。あなたは、新しい職場での人間関係、仕事へのプレッシャー、そして体調不良という、複合的な問題を抱えています。具体的には、以下の点が挙げられます。

  • 職場での人間関係の悩み: スタッフからの厳しい言葉、部署異動による環境の変化、そして訪問看護での不安。
  • 仕事へのプレッシャー: 業務の煩雑さ、求められるスキルの高さ、そして「できるナース」でなければならないという自己プレッシャー。
  • 体調不良: 腰痛、食欲不振、不眠、体重減少といった身体的な症状と、不安感、落ち込みといった精神的な症状。
  • 将来への不安: 復帰への恐怖、このまま働き続けることへの迷い、そして「甘えている」と思われることへの恐れ。

これらの問題を解決するためには、単に「頑張る」だけでは難しい場合があります。根本的なアプローチとして、以下の3つのステップを意識しましょう。

  1. 自己分析: 自分の強み、弱み、価値観を理解し、本当にやりたいこと、大切にしたいことを明確にする。
  2. 環境調整: 職場環境、人間関係、働き方を見直し、自分にとってより良い環境を模索する。
  3. セルフケア: 体調管理、メンタルヘルスケアを行い、心身ともに健康な状態を保つ。

2. 復帰への恐怖を乗り越えるために:具体的な対策と心の準備

復帰への恐怖は、誰もが感じるものです。特に、一度体調を崩し、職場での人間関係に悩んだ経験があれば、なおさらでしょう。しかし、適切な準備と対策を講じることで、その恐怖を乗り越え、自信を持って職場に復帰することができます。

2-1. 復帰前の準備:

  • 主治医との連携: 復帰前に、必ず主治医と相談し、体調が万全であることを確認しましょう。復帰後の働き方についても、相談しておくことが大切です。
  • 職場とのコミュニケーション: 復帰前に、上司や同僚とコミュニケーションを取り、現在の状況や復帰後の働き方について話し合いましょう。不安なことや困っていることを事前に伝えておくことで、復帰後のサポートを得やすくなります。
  • 業務の整理: 復帰前に、自分の担当業務を整理し、優先順位を明確にしておきましょう。また、わからないことや不安なことは、事前に質問できるように準備しておきましょう。
  • セルフケアの習慣化: 復帰前に、十分な休息を取り、心身ともにリフレッシュしましょう。また、復帰後も、ストレスを溜め込まないように、セルフケアの習慣を確立しておきましょう。

2-2. 復帰後の対応:

  • 無理のない範囲でスタート: 復帰直後は、無理をせず、自分のペースで業務を進めましょう。
  • 周囲への協力を求める: 困ったことやわからないことがあれば、遠慮なく周囲に助けを求めましょう。
  • 自分の気持ちを大切にする: 辛いことや苦しいことがあれば、一人で抱え込まず、誰かに相談しましょう。
  • 定期的な振り返り: 定期的に、自分の仕事ぶりや体調を振り返り、必要に応じて、働き方や業務内容を見直しましょう。

3. 職場環境の改善:人間関係、働き方、そしてキャリアパス

職場環境は、あなたの心身の健康に大きく影響します。人間関係、働き方、そしてキャリアパスを見直すことで、より働きやすい環境を築き、看護師としてのキャリアを長く続けることができます。

3-1. 人間関係の改善:

  • コミュニケーションスキルの向上: 相手に自分の気持ちを正確に伝え、相手の意見を理解する努力をしましょう。
  • アサーティブなコミュニケーション: 自分の意見を尊重しつつ、相手の意見も尊重するコミュニケーションを心がけましょう。
  • 相談できる相手を見つける: 職場の同僚、上司、家族、友人など、信頼できる人に相談し、悩みを共有しましょう。
  • ハラスメント対策: ハラスメントに遭った場合は、一人で悩まず、しかるべき窓口に相談しましょう。

3-2. 働き方の見直し:

  • 勤務時間の調整: 自分の体調やライフスタイルに合わせて、勤務時間や勤務形態を調整しましょう。
  • 部署異動の検討: 現在の部署での働き方が難しい場合は、他の部署への異動を検討しましょう。
  • 休暇の取得: 体調が悪い場合は、無理せず休暇を取得しましょう。
  • 労働条件の見直し: 労働時間、給与、福利厚生など、自分の希望に合った労働条件を検討しましょう。

3-3. キャリアパスの検討:

  • 専門分野の探求: 自分の興味や関心のある分野を深め、専門性を高めましょう。
  • 資格取得: 専門看護師、認定看護師などの資格を取得し、キャリアアップを目指しましょう。
  • キャリアチェンジ: 訪問看護、クリニック、教育機関など、看護師としての経験を活かせる他の分野への転職も視野に入れましょう。
  • 副業・兼業: 看護師の仕事と並行して、副業や兼業をすることで、収入を増やしたり、新しいスキルを身につけたりすることも可能です。

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4. 経済的な安定:生活を守り、将来への不安を軽減する

経済的な安定は、心身の健康を保ち、将来への不安を軽減するために不可欠です。収入を確保し、生活費を管理し、将来のための貯蓄をすることで、経済的な基盤を築きましょう。

4-1. 収入の確保:

  • 給与の見直し: 自分のスキルや経験に見合った給与を得ているか、確認しましょう。
  • 昇給・昇進の交渉: 上司と面談し、昇給や昇進について相談しましょう。
  • 副業・兼業: 看護師の仕事と並行して、副業や兼業をすることで、収入を増やすことも可能です。

4-2. 生活費の管理:

  • 家計簿の作成: 収入と支出を把握し、無駄な出費を削減しましょう。
  • 節約術の活用: 食費、光熱費、通信費など、節約できる部分を見つけ、実践しましょう。
  • 固定費の見直し: 家賃、保険料、サブスクリプションなど、固定費を見直し、必要に応じて契約内容を変更しましょう。

4-3. 将来のための貯蓄:

  • 目標設定: 老後資金、教育資金、住宅購入資金など、将来の目標を設定し、計画的に貯蓄しましょう。
  • 資産運用: 投資信託、株式投資など、資産運用について学び、将来の資産形成に役立てましょう。
  • 保険の見直し: 万が一の事態に備えて、適切な保険に加入しましょう。

5. 訪問看護への思い:ケアマネージャーからの励ましと、あなたの強み

あなたは、訪問看護のケアマネージャーから「頑張っている姿を皆見てるよ!あなたが頑張っているから、疲れ果ててた私も頑張ろうって英気をもらったよ」というメールを受け取り、涙したとあります。この言葉は、あなたの看護師としての資質、そして人間性を高く評価している証拠です。

訪問看護は、患者さんの自宅に訪問し、看護ケアを提供する仕事です。患者さん一人ひとりに寄り添い、その人らしい生活を支えるという、非常にやりがいのある仕事です。あなたは、訪問看護の仕事に不安を感じているかもしれませんが、ケアマネージャーからの励ましは、あなたの強み、つまり、

  • 共感力: 患者さんの気持ちに寄り添い、共感できる力。
  • コミュニケーション能力: 患者さんやその家族との信頼関係を築ける力。
  • 問題解決能力: 患者さんの抱える問題を的確に把握し、解決策を提案できる力。

これらの強みは、訪問看護において非常に重要な要素です。あなたの経験と強みを活かし、再び訪問看護の仕事に挑戦することも、一つの選択肢です。

6. 最終的な決断に向けて:自分らしい生き方を見つけるために

復帰、転職、休職、退職…あなたの選択肢は一つではありません。大切なのは、あなたが「どう生きたいか」です。以下のステップを踏み、自分らしい生き方を見つけましょう。

  1. 自己分析の徹底: 自分の価値観、興味、強み、弱みを改めて見つめ直しましょう。
  2. 情報収集: 復帰、転職、休職、退職に関する情報を集め、それぞれのメリット・デメリットを比較検討しましょう。
  3. 専門家への相談: 転職コンサルタント、キャリアカウンセラー、精神科医など、専門家のアドバイスを受けましょう。
  4. 決断と行動: 最終的な決断を下し、それに向けて行動を開始しましょう。
  5. 振り返り: 決断後も、定期的に自分の状況を振り返り、必要に応じて軌道修正を行いましょう。

あなたは、まだ27.8.13の朝に腰に激痛が走り動けず、数日間寝たきりになるほどの経験をされました。心身ともに疲労困憊し、仕事への不安や将来への漠然とした不安に押しつぶされそうになっているかもしれません。しかし、あなたは決して一人ではありません。あなたの経験は、他の誰かの役に立つはずです。そして、あなたは必ず、再び輝けるはずです。

あなたの選択が、あなたにとって最良の結果をもたらすことを心から願っています。そして、あなたが心身ともに健康で、充実した毎日を送れることを願っています。

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