株式会社ＲＡＮであなたの人柄が輝く！働きやすさと成長のチャンスが満載|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
人柄重視で働きやすい！ほっこりできる職場を探しているあなたへ
優しいスタッフと働きやすい環境
リニューアルしたばかりの綺麗な施設で、優しいスタッフばかりの働きやすい環境です。入居者対応や施設管理業務全般を担当します。
人柄重視の採用
当社は「人柄重視」で採用しています。経験や学歴は問いません。困ったときは全員で協力し、お子さんの体調が悪いときなど無理せず相談できます。
スタッフの声
「助け合いの環境が凄い！」「利用者様との仲の良さは負けません！」など、スタッフからも働きやすさややりがいが伝わってきます。
充実の福利厚生
車通勤OK、交通費支給、昇給ありに加えて、リゾートトラスト利用を会社が5万円分負担する福利厚生も充実しています。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
働きやすさの秘訣
株式会社ＲＡＮでは、人柄重視の採用を行っており、スタッフ同士の助け合いが盛んです。スタッフの急な欠勤にも他のスタッフがすぐに駆けつけ、仕事中の声かけが盛んで、親戚のような雰囲気で肩の力を抜いて働ける環境が整っています。また、お子さんの体調不良などの家庭の都合にも柔軟に対応しており、スタッフが安心して働けるよう配慮されています。
成長の機会
施設管理業務全般を任せられるため、幅広い業務経験を積むことができます。また、現場の意見に耳を傾け、より楽しく働ける環境づくりに取り組んでいます。そのため、スタッフのモチベーションが高く、前向きな気持ちで仕事に取り組むことができます。
他社との優位性
株式会社ＲＡＮでは、利用者様に「ほっこり」をお届けすることをモットーにしています。利用者様との仲も良く、元気な方が多く、施設の飾りつけを手伝ってくれるなど、心温まるエピソードが数多くあります。また、高級ホテルやリゾートホテル等のリゾートトラスト利用を会社が5万円分負担する福利厚生があり、家族旅行や特別な日の利用など、スタッフの生活を豊かにしています。
キャリア形成のチャンス
株式会社ＲＡＮでは、施設管理業務全般を任せられるため、幅広い業務経験を積むことができます。また、現場の意見に耳を傾け、より楽しく働ける環境づくりに取り組んでいます。そのため、スタッフのモチベーションが高く、前向きな気持ちで仕事に取り組むことができます。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆未経験者でも安心の研修サポート
未経験者の方でも安心して応募できるよう、研修制度やサポート体制が充実しています。優しいスタッフが丁寧に指導してくれるので、業務をスムーズに習得できます。
◆理想的な働き方を実現
お子さんの体調不良など、家庭の事情に柔軟に対応できる働き方を提供しています。スタッフ同士の助け合いが盛んで、無理せず相談できる環境が整っています。
未経験者も安心できる理由
◆この仕事に向いている人の特徴
- 人柄重視で、利用者様に親身に対応できる方
- チームワークを大切にし、助け合える方
- 元気で明るい方
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
- 会社の理念や事業内容への共感
- 自身の強みと業務との関連性
- 未経験でもチャレンジしたい意欲
◆志望動機例文
見出し: 人柄重視の理念に共感
貴社の「利用者様に『ほっこり』をお届けする」という理念に強く共感しました。私はこれまで接客業で培った、お客様に寄り添う姿勢を活かして、利用者様を心からサポートしたいと考えています。
見出し: チームワークへの貢献意欲
貴社がチームワークを重視されていることに惹かれました。私は以前の職場でも、チームメンバーと協力して困難を乗り越えてきた経験があります。貴社の助け合いの文化の中で、私の強みを発揮し、チームに貢献したいです。
見出し: 未経験からの挑戦意欲
高齢者施設での業務は未経験ですが、人柄重視の採用方針に勇気づけられました。これまでの接客経験で培ったコミュニケーション能力と、利用者様を敬愛する気持ちを活かして、未経験ながらこの仕事にチャレンジしたいです。
面接対策
◆評価されるポイント
- 人柄の良さ
- 利用者様への思いやり
- チームワークへの理解
◆よくある質問とその回答例
質問: なぜ貴社に応募したのですか？
回答: 貴社の「利用者様に『ほっこり』をお届けする」という理念に共感し、人柄重視の採用方針に惹かれました。また、チームワークを重視する文化の中で、私の強みを発揮したいと考えました。
質問: 未経験ですが、この仕事に自信はありますか？
回答: 未経験ではありますが、接客業でのコミュニケーション能力と、利用者様を敬愛する気持ちがあります。また、研修制度やサポート体制が充実していることに安心しています。未経験だからこそ、謙虚に学び、利用者様に寄り添う姿勢で臨みたいと思います。
まとめ
株式会社ＲＡＮは、人柄重視の採用方針と、利用者様を大切にする理念に基づいた働きやすい環境を提供しています。未経験者でも安心して応募でき、研修制度やサポート体制も充実しています。人柄に自信があり、利用者様に寄り添う姿勢を大切にしたい方は、ぜひ応募を検討してみてはいかがでしょうか。
求人情報 (引用元: リクナビネクスト)
株式会社ＲＡＮ（ホームページ）
6/1リニューアル！人柄重視採用で働きやすさバツグン♪ 仕事内容 ＜6/1リニューアルオープン！＞ リニューアルしたばかりの綺麗な施設です♪ 優しいスタッフばかりで働きやすさも抜群！ 【具体的な業務内容は…】 入居者様の対応、発注業務、入居契約の対応、集金など 施設管理業務全般をお任せします。 ｢誰に聞いていいのか・・・そんな時､声をかけてくれる優しい人しか居ません！｣byスタッフ！ ★当社について★ 当社は明るくて優しいスタッフばかり◎ 利用者様に「ほっこり」をお届けするというモットーのもと、 採用は「人柄重視」で行っています！ お子さんの体調が悪いときなど、無理せずご相談ください！ 困ったときは全員で協力する事を大切にしています♪ 求めている人材 普通自動車運転免許お持ちの方 ワード・エクセルの使用ができる方 ◆防火管理者(甲種・乙種)あれば尚良 ◆高齢者施設での業務経験がある方優遇 ◆学歴不問 【貴方らしく働ける環境】 施設の雰囲気/お子さんの体調が悪いときなど、無理せずご相談ください!休んだ分は他の人が休む時に協力する、 そんな文化を大事にしています。その甲斐あってか、実際に以下のようなスタッフの声も上がっています！ 「家庭の都合にあわせて、条件など親身に相談に乗ってもらえています!」by勤続年数3年のAさん 【代表より】 利用者様に「ほっこり」をお届けするをモットーに採用を行っております。 「ブランクがある」「経験が浅い」「両立出来るか不安で働けない」等、問題ございません。 人柄重視で面接の際お気軽にご相談頂ければと思います! 働くスタッフにもほっこりできる瞬間や楽しみをもって働いていただけるよう、現場の意見にしっかり耳を傾け、 より楽しく働いて頂けるように、これからも取り組み続けます。 【スタッフより】 ～～ Aさん ～～ 「助け合いの環境」がとにかく凄い！ スタッフ同士の関係性が魅力の一つです。 具体的には・・・ スタッフが急遽出勤できなくなった際、他のスタッフがすぐに駆けつけてくれたり、 仕事中の声かけが盛んで距離が近く、親戚のような雰囲気で肩の力を抜いて働ける事、 提供しているサービスに不安がなく、「今日も仕事か」と気分が落ち込むのではなく、 「今日も一日頑張ろう！」と働くことが楽しかったり、 前向きな気持ちで出勤できることがこの施設ならではの魅力だと思います！ ～～ Bさん ～～ 利用者様との仲の良さは負けません！ 利用者様はほんとに元気な方が多いです！ もしかすると私たちより元気かもしれません(笑) 施設の飾りつけを手伝ってくれたり、心優しい利用者ばかりです。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・69歳以下（70歳定年のため）） 大阪府堺市西区浜寺石津町東４丁１２−１９ デュランタ浜寺 【交通手段】 交通・アクセス 阪堺電軌阪堺線「石津」駅より徒歩6分、南海本線「石津川」駅より徒歩13分、南海バス「石津神社前」停より徒歩2分
勤務時間 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 〜 23日 9:00～18:00 ＊休憩60分 休日休暇 週休二日制/シフト相談ＯＫ あり 試用・研修期間：2ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 車通勤ＯＫ(駐車場有)、交通費別途支給(1万5千円迄/月)､昇給あり、 保養所（スパやゴルフ場付きのリゾートホテル等）あり ＜福利厚生を積極的に活用中＞ 高級ホテルやリゾートホテル等のリゾートトラスト利用を 会社が5万円分負担する福利厚生が昨年より開始し大好評です。 家族での旅行の足しにしたり、母親の古希祝に利用したり、 皆さん様々な利用をしてくれています。 ＜実際に活用された人より＞ この福利厚生が始まってすぐ、周囲のスタッフにどんな感じだったか 伝えるためにトップバッターで利用しました！ 知人と2人で芦屋のホテルに行ったのですが、 芦屋浜の上にクルーザーの形をした迫力のある外観に、 部屋から見る景色も絶景で屋上にはスパがあり、 今まで泊まった事がないホテルに泊まることが出来ました。 屋上のプールで泳いだり、豪華な和食料理を食べたりして 日常を忘れるリフレッシュができ、入社5年目ですが 今までで一番嬉しい福利厚生だと思いました。 5万円まで会社が負担してくれるので、人数や料理、部屋のグレードによっては、 交通費だけで行けると思います。 お休みもシフト制なので2連休も取れますし、 会社の福利厚生なのでお休みも取りやすいと思います。 年1回のみなのでまた来年も行きたいなと思っています。 次はご飯を豪華にしようかなと思っています(笑)
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