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義実家同居の悩みとキャリアアップ:転職コンサルタントが解決策を提案

義実家同居の悩みとキャリアアップ:転職コンサルタントが解決策を提案

長文です。お願いします。義両親、義弟妹と同居しています。旦那(26)私(26)子どもが3人います。義両親は自営業で私も一緒に手伝っています。旦那はまた別で会社に勤めています。旦那の転職で一時的に同居をしていましたが、旦那の実家への甘えや子どもが家を散らかしてしまったりすることなど、義実家が自営業で忙しい上に迷惑をかけているような気になり私自身も辛かったので賃貸住宅に引越しました。しかし旦那が仕事の営業先で金銭トラブルに巻き込まれてしまい、貯金もなくなり(貯金も対してありませんでしたが)また同居生活に戻りました。前までは義父はともかく義母には不満もなく優しくて頭があがらないほどでした。義父は短気で1日のうち何度怒っているかわからないほどです。子煩悩で子どもたちのことをよく見てくれたり良いところもありますが、平気で子どもの前でも義母に怒鳴ったりします。それから旦那に不満があるときはなぜか私に「あいつにゆっとけ!」といってきたり、旦那が適当なことをしていると「ちゃんとせんとあかんぞ!」といってきます。実の親子なのになぜわたしを通していってくるのか?私も同じように怒られている気持ちになります。とにかくめんどくさいです。家族行事も大好きで疎かになると機嫌が悪くなります。義母ですが、介護関係の仕事をしています。休みの日にリビングに上がっていくと、急にあと1時間後くらいからの仕事を頼んできたり、休みじゃないときでもその当日になって仕事を頼んできたりします。お給料もきっちり計算して渡してくれたことも数回だと思います。それから利用者様から他の従業員の方へのクレームがあり、利用者様は「あなたはキッチリやってくれるけど、◯◯さんは拭き掃除がちょっとね、、」というクレームで義母に伝えると「いや、悪いけど嫁ちゃん、そりゃ◯◯さんに比べたらあの人はきっちりしてるからそんなことないと思うわ。やっぱり嫁ちゃんはまだ若いしね〜」と言われました。前にもこういうことがありました。ものすごく悔しかったです。もちろんその従業員さんもしっかりやってくれていると思います。でもわたしも頼りないかもしれませんが出来る限りのことは会社に迷惑がかからないようにやっています。旦那の実家での仕事、嫁という立場というプレッシャーもありますが一生懸命やっています。なのにそういう言われ方をされると傷つきます。わたしは介護福祉士ももっていますが、この会社では全く意味をなしていません。事務の仕事なども教えて欲しいのですが子どもがいるからと理由に教えてくれる感じも全くありません。また子どもが感染症にかかるとうつると大変と言いながら、仕事のことになると家族の誰かがみるからあなたは仕事にいってと言われます。見れるならなるべくわたしが側にいてあげたいです。もちろんみなさん病児保育に預けながらもお仕事をされている方もいらっしゃるでしょうし、これは私の甘えかもしれませんが、、プライベートでは、細かいことですが旦那のコートに毛玉がついていてわたしは子どもの世話をしていたら義母がとってくれていました。毛玉とりが終わったあとに発した言葉が「(私の)旦那か!」と笑いながらでしたが言っていました。わたしはすぐそばにいたのですがなんだか気が悪かったです。嫁がやることやろ!と言われているような気がして、、そんなことが日々たくさんあります。だんだん義母のことも嫌になってきました。同居を解消したいと思っています。でも義実家から出るならマイホームを購入するか賃貸かも迷っています。家を購入するならお金もいりますし、仕事も介護福祉士を持っているので今働いてる時間と同じ時間でも他の会社に行くほうが今よりは収入を得ることができるとは思います。他に行かせてもらえるかはわかりませんが。今ここにいて学べることがあるのか?またこの年でもっと身につけれるものが あるんじゃないかなと悩んでいます。義両親のこと仕事のこと家のことと助言やアドバイスを頂けると助かります。

現状分析:複雑な状況と抱える課題

ご相談内容を拝見すると、経済的な不安、義両親との人間関係、そして自身のキャリアに関する悩みが複雑に絡み合っていることが分かります。まず、金銭トラブルによる経済的な打撃、義両親との摩擦、そして介護福祉士の資格を活かせない現状、これらは全て大きなストレス要因となっています。さらに、マイホーム購入か賃貸住宅かという住居問題も、状況を複雑にしています。

解決策への道筋:ステップバイステップで進めましょう

この状況を打破するためには、段階的に問題解決を進めていく必要があります。

  • ステップ1:経済状況の安定化
  • ステップ2:義両親との関係改善(もしくは距離の確保)
  • ステップ3:キャリアアップと収入増加
  • ステップ4:住居問題の解決

ステップ1:経済状況の安定化

旦那様の金銭トラブルは緊急課題です。まずは、弁護士や専門家への相談を強くお勧めします。債務整理や交渉など、専門家のサポートを受けることで、状況を改善できる可能性があります。同時に、ご自身の収入を増やすための対策も必要です。介護福祉士の資格を活かせる仕事を探したり、副業を検討したりするのも有効です。

ステップ2:義両親との関係改善(もしくは距離の確保)

義両親との関係は、残念ながらすぐに改善できるとは限りません。まずは、ご自身の気持ちを明確に伝えることが重要です。ただし、直接的な批判ではなく、「〇〇の言動で傷ついた」「〇〇をしてほしい」といった具体的な表現を用いることが大切です。また、義両親の気持ちも理解しようと努めることも必要です。それでも改善が見られない場合は、物理的な距離を置くことも検討すべきです。同居解消は、精神的な負担を軽減する上で有効な手段となります。

ステップ3:キャリアアップと収入増加

介護福祉士の資格を活かせる職場を探しましょう。転職サイトや求人情報サイトを活用し、条件に合う仕事を探してください。正社員として働くことで安定した収入を得られるだけでなく、キャリアアップの機会も増えます。また、資格を活かせるだけでなく、事務作業なども経験できる職場を選ぶことで、スキルアップにも繋がります。もし、現在の仕事でスキルアップが難しいと感じているなら、転職活動を進めることをお勧めします。

ステップ4:住居問題の解決

経済状況が安定し、仕事が決まれば、住居問題は解決しやすくなります。マイホーム購入は大きな決断なので、慎重に検討しましょう。まずは、賃貸住宅への移転を検討し、経済状況が安定してからマイホーム購入について考えるのが現実的です。

成功事例:キャリアチェンジで人生を好転させた方々

私のこれまでのキャリア支援経験から、多くのクライアントがキャリアチェンジによって人生を好転させてきました。例えば、子育てと仕事の両立に悩んでいたAさんは、時短勤務可能な職場への転職により、仕事と家庭のバランスを改善し、充実した毎日を送れるようになりました。また、Bさんは、自身のスキルを活かせる職場へ転職することで、収入アップだけでなく、やりがいのある仕事を見つけることができました。

専門家の視点:長期的な視点を持つことが重要

現在の状況は困難ですが、絶望する必要はありません。長期的な視点を持って、一つずつ問題を解決していくことが重要です。焦らず、計画的に行動することで、必ず明るい未来が開けます。

まとめ

義実家同居のストレス、経済的な不安、キャリアの悩み、住居問題…抱えている課題は山積していますが、一つずつ解決策を講じることで、必ず状況は好転します。まずは、経済状況の安定化と自身のキャリアアップに焦点を当て、その後、義両親との関係改善もしくは距離の確保、そして住居問題の解決へと進んでいきましょう。専門家のサポートを活用しながら、一歩ずつ着実に進んでいけば、必ず希望の光が見えてきます。

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