老健で働く介護職員の給料は想像以上！給料アップの秘訣も紹介
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読み込み中...目次：
老健で働く介護職員の給料は想像以上！
給料アップの秘訣として資格取得や夜勤、管理職・施設長を目指す方法など5つ紹介
仕事内容や体験談を知る
この仕事に転職する際のおすすめ転職エージェント
よくあるQ&A
老健で働く介護職員の給料は想像以上！
老健で働く介護職員の給料について、実は想像以上に高いものがあります。介護職員の月給の平均は、国内の全業種の平均月給（345,495円）を下回るものの、年々上昇傾向にあります。介護職員の平均月給は、2021年度において271,260円でした（厚生労働省「令和3年度介護従事者処遇状況等調査結果の概要」より）。この給料は、介護職員の勤務形態や施設によっても異なりますが、想像以上の高い給料を手にすることができる場合があるのです。
給料アップの秘訣として資格取得や夜勤、管理職・施設長を目指す方法など5つ紹介
老健で働く介護職員が、給料アップを目指す場合には、どのような方法があるのでしょうか。下記に、介護職員に特におすすめの方法を5つ紹介します。
2-1. 資格を取得する
介護職員が給料を上げるための最も代表的な方法が、関連資格の取得です。介護職員は、介護技術の向上やスキルアップを目指すため、多くの資格を取得することができます。その中でも、介護支援専門員（ケアマネジャー）や社会福祉士など、職場によって異なりますが、給料が高くなる傾向があります。また、資格取得によって手当が支給される場合もあります。
2-2. 夜勤に入る
夜勤は、介護職員にとって基本的な勤務形態のひとつですが、夜勤手当が支払われることが多く、給料アップのためには有効な手段となります。夜勤を希望する場合は、体力や健康面に注意しながら、勤務時間や勤務回数に応じた手当が支払われることを確認しましょう。
2-3. 管理職や施設長を目指す
介護職員から管理職や施設長に昇進することで、給料アップが期待できます。そのためには、まずは自分自身が責任を持ち、積極的に業務をこなすことが求められます。また、管理職や施設長になるためには、必要な資格や経験を身につける必要があります。
2-4. 職務内容を広げる
介護職員が給料を上げるためには、職務内容を広げることも有効な手段です。たとえば、調理や掃除などの業務を担当することで、その分の手当が支払われることがあります。ただし、過剰な負担や業務内容については、事前に相談や確認をすることが重要です。
2-5. 転職する
介護職員が転職することで、給料アップのチャンスをつかむことができます。経験やスキルを活かせる職場を探すことで、より高い給料や待遇を得ることができます。ただし、転職を検討する場合には、転職エージェントの利用や、求人情報の収集など、しっかりと準備をすることが必要です。
仕事内容や体験談を知る
老健施設での介護職員の仕事内容は、高齢者の身体介護や生活援助、食事や排せつなどの支援などが主な業務となります。また、認知症の方に対しては、コミュニケーションを図ったり、行動管理を行うこともあります。介護職員には、患者様とのコミュニケーション能力や体力、忍耐力が求められます。
老健施設での介護職員の体験談では、患者様とのコミュニケーションや身体介護などの業務にやりがいを感じる方が多いようです。また、患者様の状況や病気に応じた適切な対応を行い、その結果として改善や回復を見ることができるという喜びを感じる方もいます。一方で、患者様との別れや、体力的な負担やストレスなどの問題もあるため、心身ともに健康管理が必要とされます。
この仕事に転職する際のおすすめ転職エージェント
老健施設での介護職員に転職する際には、転職エージェントの利用がおすすめです。特に、介護職員に特化した転職エージェントを利用することで、希望する条件やスキルに合った求人案件を探すことができます。また、転職エージェントは、面接対策や履歴書の書き方などのサポートも行ってくれるため、自分に合った求人に就職するためのサポートが期待できます。
よくあるQ&A
Q: 老健施設での介護職員の勤務形態はどのようなものがありますか？
A: 勤務形態は、日勤・夜勤・夕方勤務などがあります。また、週休2日制やシフト制の勤務など、施設によって異なる場合があります。
Q: 老健施設での介護職員の給料はどのくらいですか？
A: 給料は、勤務形態や経験年数、資格保有状況、勤務地などによって異なりますが、2021年度の平均月給は271,260円となっています。ただし、夜勤手当や資格手当、役職手当などが支給される場合もあり、給料アップのチャンスがあります。
Q: 老健施設での介護職員の資格はどのようなものがあるのでしょうか？
A: 介護職員の資格には、ホームヘルパー2級、介護福祉士、介護職員基礎研修、介護支援専門員（ケアマネジャー）などがあります。資格取得によって、給与アップのチャンスやスキルアップが期待できます。
Q: 老健施設での介護職員は、男性も働いていますか？
A: はい、老健施設での介護職員には男性も多数働いています。男女比は施設によって異なりますが、近年は男性介護職員の需要が高まっている傾向にあります。
Q: 老健施設での介護職員になるために必要な能力は何ですか？
A: 身体介護や生活援助などの業務に加え、患者様とのコミュニケーション能力、忍耐力、体力などが求められます。また、チームワークを大切にできる人や、人と接することが好きな人に向いています。
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