ブルー・ケア株式会社で「人に寄り添う」キャリアを築こう|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
高齢者施設で活躍したいあなたへ！
風通しの良い職場と充実の福利厚生で、やりがいのある仕事を！
札幌市中央区の「ブルースター北円山」では、正社員の施設長を募集しています。2020年6月に開設した北海道最大規模のサービス付き高齢者向け住宅で、74名のスタッフが活躍しています。
施設長の仕事内容
施設内の定期巡回、デイサービス、訪問看護、居宅などの事業管理業務を行います。また、スタッフのマネジメントや入居者様のサポートも行います。
アピールポイント
- 残業はほとんどなく、プライベートも大切にできます。
- 昇給や賞与、研修支援制度が充実しています。
- 風通しが良く、人間関係良好な職場環境です。
求める人物像
- コミュニケーション力が高い方
- 「人に寄り添い、人を大切に想う」という企業理念に共感できる方
介護福祉士以上の資格と経験者歓迎ですが、意欲と人柄を重視しています。高齢者施設で活躍したい方、やりがいのある仕事をお探しの方は、ぜひご応募ください！
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◆「人に寄り添う」理念が根付く職場
ブルー・ケア株式会社は、「人に寄り添い、人を大切に想い合う」という理念を掲げています。この理念は、入居者様へのケアだけでなく、従業員同士のコミュニケーションにも浸透しています。風通しの良い職場環境で、施設長や管理者とも気軽に話せるため、働きやすい雰囲気です。
◇残業少なく、プライベートを充実
残業はほとんどなく、定時退社が徹底されています。そのため、プライベートな時間を大切にしたい方にも適しています。希望休もとれるため、家族との時間や趣味に時間を割くことができます。
◆幅広い年齢層が活躍する職場
20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが働いています。年齢や経験を問わず、意欲と人柄を重視する企業文化です。そのため、年齢を重ねても活躍できる職場環境が整っています。
キャリア形成のチャンス
施設長として、入居者様やスタッフのケアを統括する責任ある立場です。介護業務や管理者経験が求められますが、意欲と人柄を重視しています。 ブルー・ケア株式会社では、研修制度が充実しています。施設長として必要な知識やスキルを習得し、キャリアアップを図ることができます。また、昇給や賞与制度もあり、モチベーションを維持しながら成長することができます。 さらに、介護福祉士以上の資格を取得することで、処遇改善手当や役職手当が加算されます。スキルアップすることで、収入面でもキャリアアップを目指すことができます。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
介護業界でキャリアアップを検討している方にとって、ブルー・ケア株式会社の「サービス付き高齢者向け住宅 施設長」の求人は、魅力的な選択肢です。この求人は、キャリアアドバイザーとして、以下のような悩みに対する解決策を提供しています。
- 管理者経験の不足：経験者歓迎とされていますが、意欲と人柄を重視しているため、未経験者でも応募可能です。
- 長時間労働：残業はほとんどなく、定時退社を徹底しています。プライベートな時間も大切にできます。
- 人間関係の悪さ：風通しが良く、どの部署も人間関係良好です。施設長や管理者とも気軽に話せる環境です。
また、この求人は、以下のような理想的な働き方を提供しています。
- 充実した福利厚生：社会保険完備、交通費支給、賞与、昇給など、手厚い福利厚生が用意されています。
- キャリアアップの機会：昇給や役職手当の支給により、キャリアアップの機会が提供されています。
- 社会貢献度の高さ：高齢者の方々と接する仕事であり、社会貢献度の高いやりがいのある仕事です。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者にとって、管理職の求人は不安に感じるかもしれません。しかし、ブルー・ケア株式会社では、以下のようなサポート体制が整っています。
- 研修制度：研修支援制度があり、必要な知識やスキルを習得できます。
- 先輩社員のサポート：風通しの良い職場環境で、先輩社員からサポートを受けることができます。
- 意欲と人柄の重視：経験よりも、意欲と人柄を重視しているため、未経験者でも活躍するチャンスがあります。
また、この仕事に向いている人の特徴としては、以下のようなものが挙げられます。
- コミュニケーション能力が高い
- 人に寄り添い、思いやりのある心を持っている
- 意欲的で、向上心がある
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際は、以下のポイントを押さえることが大切です。
- 求人内容をよく理解する：求人内容を隅々まで読み、施設長の役割や求められるスキルを把握しましょう。
- 自分の強みと経験をアピールする：自分の強みや経験が、施設長の仕事にどのように活かせるか具体的に示しましょう。
- 企業理念に共感する：ブルー・ケア株式会社の「人に寄り添い、人を大切に想い合う」という企業理念に共感していることをアピールしましょう。
例文：
例文1：介護経験者
貴社の「サービス付き高齢者向け住宅 施設長」の求人に応募させていただきます。私は介護業界で5年間勤務しており、介護業務だけでなく、チームリーダーとしての経験も積んでまいりました。貴社の「人に寄り添い、人を大切に想い合う」という企業理念に強く共感し、高齢者の方々を支えることにやりがいを感じております。私の経験とスキルが、施設長の業務に活かせると確信しております。
例文2：管理経験者
貴社の「サービス付き高齢者向け住宅 施設長」の求人に応募させていただきます。私は製造業で10年間管理職として勤務しておりました。チームのマネジメントや業務改善に実績があり、貴社の施設運営に貢献できると考えております。また、高齢者の方々との関わりにも興味があり、彼らの生活をより豊かにするために尽力したいと思っております。
例文3：未経験者
貴社の「サービス付き高齢者向け住宅 施設長」の求人に応募させていただきます。私は介護業界での経験はありませんが、人と接するのが好きで、思いやりのある性格です。貴社の企業理念に共感し、高齢者の方々を支える仕事に携わりたいと考えております。また、意欲的で向上心があり、必要な知識やスキルを習得するために努力する覚悟です。
【面接対策】
面接では、以下のようなポイントが評価されます。
- コミュニケーション能力：施設長として、入居者や職員と円滑にコミュニケーションをとる必要があります。
- リーダーシップ：チームを率いて業務を遂行するリーダーシップが必要です。
- 問題解決能力：施設運営において、さまざまな問題が発生します。それらを適切に解決する能力が必要です。
- 情熱とやる気：高齢者の方々を支えることに対する情熱とやる気が求められます。
よくある質問とその回答例：
Q：介護経験はありませんが、応募できますか？
A：意欲と人柄を重視していますので、未経験者でも応募可能です。必要な知識やスキルは研修制度で習得できます。
Q：残業は多いですか？
A：残業はほとんどありません。定時退社を徹底しております。
Q：どのような人がこの仕事に向いていますか？
A：コミュニケーション能力が高く、人に寄り添い、思いやりのある心を持った人が向いています。
【まとめ】
ブルー・ケア株式会社の「サービス付き高齢者向け住宅 施設長」の求人は、介護業界でキャリアアップを検討している方、未経験者でも意欲のある方、高齢者の方々を支えたい方にとって、魅力的な選択肢です。風通しの良い職場環境、手厚い福利厚生、キャリアアップの機会など、働きやすい環境が整っています。自分の強みと経験を活かし、高齢者の方々と共に充実した日々を送りたい方は、ぜひ応募をご検討ください。
求人情報 (引用元: リクナビネクスト)
ブルー・ケア株式会社
【正社員】サービス付き高齢者向け住宅 施設長 b0132 企業PR 札幌市中央区にある「ブルースター北円山」は、2020年6月に開設した北海道で一番大規模なサービス付き高齢者向け住宅です。 従業員数は74名、平均年齢:42歳 (2022年7月現在) 20代～60代の幅広い年齢のスタッフが働いております。 規模が大きいという事はその分ご入居者様も職員の人数も多いですし、日々様々な事があると思います。 それでも自分の人生の中で何かのご縁でお会いできたのであれば皆で意見を出し合い、 ご入居者様にとっても職員にとってもここに来て良かったと思えるようにチーム一丸となってブルースター北円山を盛り上げていきませんか? 仕事内容 【正社員】サービス付き高齢者向け住宅 施設長 b0132 2020年オープン サービス付き高齢者向け住宅「ブルースター北円山」施設長募集 2020年6月オープンのサービス付き高齢者向け住宅の施設長業務です。 施設内に併設事業所として、定期巡回、デイサービス、訪問看護、居宅が入っており、各事業管理もひつようとなります。 【風通しの良い職場でのんびり働ける】 まだまだ新しい施設なので、色々な意見をくみ取りやすく実行しやすいなどのメリットがあります！ 2024年7月現在、83名のスタッフが在籍中。 スタッフ同士もとても仲良し♪是非、私たち（職員・入居者様）と一緒に寄り添い、笑いあり、涙ありの仕事をしませんか。 アピールポイント ◎残業はほとんどありません!プライベートな時間も大切にできます。 ◎昇給あり(随時) ◎賞与あり ◎研修支援制度あり 【働く環境・雰囲気】 風通しが良く、どの部署も人間関係良好♪施設長や管理者とも気軽に話せる環境です。 定時退社を徹底しております、残業することはほぼありません。 希望休もとれますのでプライベートな時間も大切にできます。 【求める人物像】 ・コミュニケーション力が高い方。 ・企業理念である「人に寄り添い、人を大切に想い合う」の気持を持って働いていただける方 応募条件 【必須条件】 介護福祉士以上 経験者歓迎 防火管理者 【経験】 ・介護業務経験、管理者経験がある方 ★意欲と人柄を重視しています。
〒060-0011北海道札幌市中央区北十一条西 ブルー・ケア株式会社 【交通手段】 通勤アクセス ■勤務地詳細 ブルースター北円山 北海道札幌市中央区北11条西24丁目1番20号 ・地下鉄東西線「二十四軒駅」徒歩7分 ・JR函館本線「桑園駅」徒歩15分 給与 月給：34万6000円 給与 月給 346,000円 〜 346,000円 【給与例】 給与詳細（年収事例など） 基本給：150,000円 資格手当：10,000円 処遇改善手当：22,000円 ベースアップ手当：8,000円 役職手当：30,000円 職能手当：126,000円 年収：346,000円×12か月＋賞与（基本給）＝4,704,000円 シフト制 勤務時間 ◎9：00～18：00（休憩 60分） 休日・休暇 月9日休み（シフト制） 年間休日：108日 ＊6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 なし 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 ・社会保険完備（雇用・健康・厚生・労災） ・交通費支給 ・賞与アリ（夏・冬） ・昇給あり ・車通勤可 ・処遇改善手当 ・研修制度あり ハローワークにも求人を掲載しています。 お仕事No. b0132 職種 サービス付き高齢者向け住宅 施設長 雇用形態 正社員 勤務地 〒060-0011 北海道札幌市中央区北十一条西24丁目1番20号 最寄駅 二十四軒駅 キーワード 正職員,ヘルパー,中高年,主婦(夫),シニア,ブランクOK 企業情報 社名 ブルー・ケア株式会社 所在地（本社） 〒060-0011 北海道札幌市中央区北11条西24丁目1番20号 Tel：011-215-8940 Fax：011-215-8941 代表者 代表取締役 金子 洋文 設立 平成31年3月5日 資本金 1000万 事業内容 サービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料老人ホーム、介護付き有料老人ホームの運営 定期巡回・随時対応型訪問介護看護、ケアプランセンター、その他各事業に付帯する一切の業務 自社HPアドレス https://www.blue-care.net/
最近のコラム
>> コープみらい田端介護センターで自分らしい介護キャリアを築こう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き