「介護老人保健施設フォーシーズン山鼻」で新たなキャリアを築こう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
介護の仕事に興味があるけれど、どこから始めれば良いのか不安を感じている方も多いのではないでしょうか。特に、未経験からの挑戦やライフスタイルの変化に対応できる職場を探すことは、容易ではありません。そんなあなたにぴったりの職場が、札幌市中央区にある「介護老人保健施設フォーシーズン山鼻」です。ここでは、あなたの成長をサポートし、共に楽しい介護を実現できる環境が整っています。
キャリアアドバイザーが語る「介護老人保健施設フォーシーズン山鼻」の魅力
◆働きやすい環境と充実したサポート体制
介護老人保健施設フォーシーズン山鼻の魅力の一つは、働きやすい環境です。特に、未経験者に対しても手厚いサポートが用意されています。先輩職員がしっかりと業務を教えてくれるため、安心して業務に取り組むことができます。また、シフト制で4週8休のため、プライベートの時間も大切にできます。
◇キャリアパスとスキルアップの機会
フォーシーズン山鼻では、キャリアアップの道筋も明確です。介護福祉士の資格を取得するための支援制度があり、スキルアップを目指す方には最適な環境です。さらに、5年ごとの永年勤続表彰制度もあり、長く働くことで得られるメリットも充実しています。
◆柔軟な働き方とライフステージへの配慮
育児や介護での休業取得実績があるため、ライフステージの変化にも柔軟に対応可能です。特に、家庭を持つ方や、今後のライフプランを考えている方にとっては、非常に魅力的なポイントです。生活面でも住宅手当や家族手当が支給されるため、安心して働くことができます。
◇他社との比較で見える優位性
介護業界は多くの選択肢がありますが、フォーシーズン山鼻は特に「楽しくなくちゃ介護じゃない」というモットーを掲げている点が他社との大きな違いです。単なる業務ではなく、利用者様とのコミュニケーションを大切にし、共に楽しむことができる環境が整っています。これにより、仕事に対するモチベーションも高まりやすいです。
◆転職成功事例から学ぶ
実際にフォーシーズン山鼻で働くことになった方々の中には、未経験からスタートし、介護福祉士として活躍している方も多くいます。彼らは、職場のサポート体制や先輩の指導を受けながら、自身の成長を実感し、キャリアアップを果たしています。これらの成功事例は、あなたにも十分に可能であることを示しています。
キャリア形成のチャンス
介護老人保健施設フォーシーズン山鼻での介護職は、ただの仕事ではなく、あなた自身の成長の場です。入所者様と共に過ごす中で、日々新たなスキルを身につけることができます。特に、身体介護やレクリエーションを通じて、実践的な経験を積むことができるため、介護のプロフェッショナルとして成長するための道筋がしっかりと用意されています。
また、スキルアップ制度により、資格取得を目指すことも可能です。介護福祉士を目指す方には、学びの機会が豊富に提供されており、将来的にはリーダーや管理職への道も開かれています。あなたの努力次第で、キャリアの幅を広げることができるのです。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
介護業界での転職を考える方にとって、最も重要な要素の一つが「働きやすさ」です。介護老人保健施設フォーシーズン山鼻では、従業員の生活を支えるための手当や休暇制度が充実しており、安心して働ける環境が整っています。具体的には、住宅手当や家族手当が支給されるため、生活面での不安を軽減できます。また、育児や介護に関する休業取得実績もあり、ライフステージの変化にも柔軟に対応可能です。これにより、長期的なキャリア形成が期待できるでしょう。
【未経験者も安心できる理由】
介護業界において「未経験」という言葉は、しばしば不安の種となります。しかし、フォーシーズン山鼻では、実務をイチから学べる体制が整っています。先輩職員がしっかりとサポートしながら業務に慣れていけるため、安心してスタートを切ることができます。この仕事に向いている人の特徴としては、以下が挙げられます。
- 人と接することが好きな方
- チームで協力し合うことができる方
- 柔軟な思考を持ち、変化に対応できる方
これらの特徴を持つ方であれば、未経験でも安心して活躍できるでしょう。
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際は、企業の理念や特徴をしっかりと理解し、自分の経験や価値観と結びつけることが重要です。以下に、フォーシーズン山鼻に特化した志望動機の例文を3パターンご紹介します。
◆例文1: 介護への情熱を伝える
「私は介護の仕事を通じて、人々の生活を支えることに大きなやりがいを感じています。フォーシーズン山鼻の『楽しくなくちゃ介護じゃない』という理念に共感し、利用者様とともに歩む姿勢に魅力を感じました。私自身も、利用者様の笑顔を引き出すために、日々努力し続けたいと思っています。」
◆例文2: ライフステージの変化に柔軟な環境を重視
「育児や介護など、ライフステージの変化に対応できる職場を探していました。フォーシーズン山鼻では、育児休業取得実績があり、家庭と仕事の両立ができる環境が整っている点に非常に魅力を感じています。私も家庭を大切にしながら、介護の仕事に貢献したいと考えています。」
◆例文3: チームワークの重要性を強調
「介護は一人ではできない仕事だと思います。フォーシーズン山鼻のチームで協力し合いながら利用者様を支える姿勢に感銘を受けました。私は、コミュニケーションを大切にし、チームの一員として貢献できる自信があります。共に成長し、利用者様に寄り添ったケアを提供したいです。」
【面接対策】
面接では、以下のポイントが評価されます。まず、企業の理念や業務内容に対する理解を示すことが重要です。また、自己PRや志望動機に具体性を持たせることも大切です。よくある質問とその回答例をいくつか紹介します。
- 「なぜ介護職を選んだのですか？」
「人と接することが好きで、誰かの役に立ちたいという思いから介護職を選びました。」 - 「チームでの協力についてどう考えていますか？」
「介護はチームワークが不可欠です。お互いに助け合いながら、利用者様のために最善を尽くすことが重要だと思っています。」
【まとめ】
介護老人保健施設フォーシーズン山鼻は、未経験者でも安心して働ける環境が整っており、ライフステージに応じた柔軟な働き方が可能です。志望動機や面接対策をしっかりと行い、自分の適性や将来像を見つめ直してみてください。あなたの新たな一歩を、ぜひフォーシーズン山鼻で踏み出してみてはいかがでしょうか。
求人情報 (引用元: ジョブメドレー)
介護老人保健施設フォーシーズン山鼻
【札幌市中央区南17条・地下鉄徒歩8分】◎手当充実♪利用者様と一緒に歩む和やかな施設で、介護スタッフを募集しています
「介護老人保健施設フォーシーズン山鼻」で働きませんか？
フォーシーズンは、「楽しくなくちゃ介護じゃない」をモットーに、南区・中央区で介護老人保健施設やデイケアを展開しています
私たちと一緒なら「明日は今日より、もう半歩先へ」進みたいと思っていただけるようなケアを目指しています
一日一日を一緒に楽しめる方を歓迎します♪
入居者様や利用者様をサポートする介護スタッフを募集中です。実務はイチから学べるので、経験は問いません！
住宅手当・家族手当の支給により、生活面もしっかり支えられます
育児・介護での休業取得実績があります。ライフステージの変化にも柔軟に対応できる体制も魅力です募集内容
募集職種
介護職/ヘルパー
仕事内容
身体介護
介護老人保健施設（ユニット型）での介護業務をお願いします。
（入浴・排泄・食事介助及びレクリエーション等）
＊業務に慣れて頂くまでは、先輩職員がサポートいたします。
＊入居者数80名（1ユニット10名×8ユニット）
＊平均介護度3程度となっています。
＊夜勤月6回程度
＊ユニフォーム貸与
転勤の可能性あり
転勤範囲 希望等により系列施設
診療科目・サービス形態
通所リハ・デイケア
介護老人保健施設
ショートステイ
給与
【正職員】 月給198,800円〜238,500円
給与の備考
給与内訳
基本給 152,300円～180,000円
資格手当 6,000円～6,000円
処遇改善手当 27,000円～35,000円
特定処遇改善手当 10,000円～14,000円
ベースアップ手当 3,500円～3,500円
夜勤手当 1回 7,000円
住宅手当 0～15,000円
家族手当 0～20,000円
※処遇改善手当は月の加算収入・分配人数により変動
※5年毎に永年勤続表彰金有
通勤手当実費支給 上限月額25,000円
昇給あり
月あたり1.10％～1.30％（実績）
賞与あり
年2回 計 3.81ヶ月分（実績）
固定残業代なし
試用期間あり 3ヶ月 同条件
待遇
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
住宅手当
制服貸与
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
マイカー通勤可 駐車場なし
※駐車場は自己確保、駐車料金は自己負担（交通費を上限25，000円まで支給します）
定年制あり（一律 65歳）
再雇用制度あり
受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
職務給制度あり
職務給制度の内容：資格・経験に応じて設定
職場見学可（ジョブメドレーよりご応募の上可）
勤務時間
残業ほぼなし
残業月20時間以内
変形労働時間制
1ヶ月単位
（1）9:00～18:00
（2）7:30～16:30
（3）10:30～19:30
（4）16:30～翌9:30
休憩60分
月平均時間外労働時間 1時間
休日
4週8休以上
育児支援あり
シフト制、4週8休
週休2日制
年間休日109日
長期休暇・特別休暇
年末年始（12／30～1／3相当分）
有給休暇（6ヶ月経過後付与） 10日
育児休業取得実績 あり
看護休暇取得実績 あり
応募要件
未経験可
新卒可
介護福祉士
学歴不問
50代活躍
60代活躍
WEB面接可
介護福祉士
経験不問
年齢制限あり ～64歳※定年を上限
学歴不問
歓迎要件
経験者歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
↓
[5] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。
介護職/ヘルパー(契約職員)北海道札幌市中央区南17条西9丁目1-13設立年月日
2012年5月1日施設・サービス形態
介護・福祉事業所
介護老人保健施設、通所リハ・デイケア、ショートステイ施設規模
入所定員80名
通所定員30名
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