介護付有料老人ホーム リブウェル岩見沢で、あなたの「なりたい自分」を実現しませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考えるとき、どんな職場が自分に合っているのか、将来のキャリアをどう描くのか、不安や悩みは尽きません。特に介護業界は、求められるスキルや環境が多様で、自分の適性を理解することが重要です。介護付有料老人ホーム リブウェル岩見沢では、あなたの成長をサポートする環境が整っています。さあ、あなたの「なりたい自分」を見つける旅に出ましょう。
キャリアアドバイザーが語るリブウェル岩見沢の魅力
◆働きやすさを追求した制度
介護付有料老人ホーム リブウェル岩見沢は、働きやすさを重視した制度が整っています。例えば、年に4回5連休を取得できる連続休暇制度や、有給休暇の100％消化を推奨する文化があります。これにより、職場でのストレスを軽減し、プライベートの充実も図れる環境が整っています。また、資格取得補助制度もあり、自己成長を促進する機会が豊富です。
◇キャリアパスの多様性
介護職としてのキャリアパスも多様です。初任者研修を受けた方から、実務者研修、介護福祉士へとステップアップする道があります。さらに、リブウェル岩見沢では、役職に応じた研修・教育制度が整備されており、自己成長を実感しながらキャリアを築ける環境が整っています。
◆柔軟な働き方と職場環境
リブウェル岩見沢では、シフト制を導入しており、夜勤専従の働き方も選べます。これにより、個々のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。さらに、屋内の受動喫煙対策が施されており、健康に配慮した職場環境が整っています。これらの要素は、働く上での安心感を提供し、長く勤めることができる要因となります。
◇他社との比較で見える優位性
介護業界は競争が激しいですが、リブウェル岩見沢は「笑って楽しく」をモットーに掲げており、職場の雰囲気が非常に良好です。他社と比べても、長期休暇の取得や有給休暇の消化率が高く、社員の健康と働きやすさを重視しています。これにより、職員の定着率も高く、安心して働くことができます。
◆転職成功事例から学ぶ
過去にリブウェル岩見沢で働くことを選んだ転職者の中には、未経験からスタートし、数年後には介護福祉士として活躍している方もいます。彼らは、資格取得支援制度を活用し、自らの成長を実感しながら、介護職としてのキャリアを築いています。このような成功事例は、あなたにも可能性があることを示しています。
キャリア形成のチャンス
リブウェル岩見沢での介護職は、単なる仕事ではなく、あなたのキャリア形成において大きなチャンスを提供します。介護職員としての基礎を築きながら、スキルアップを図るための制度が充実しています。具体的には、資格取得支援制度を利用して、初任者研修から介護福祉士までの道筋を進むことができ、さらには管理職へのステップアップも可能です。
また、リブウェル岩見沢では、経験を積むことで、身体介護や生活援助のスキルを磨き、利用者との信頼関係を築くことが求められます。これにより、介護のプロとしての自信を持つことができ、今後のキャリアにおいても大きな資産となるでしょう。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
介護職への転職を考えている方にとって、働きやすい環境は非常に重要です。「介護付有料老人ホーム リブウェル岩見沢」では、年に4回の5連休を取得できる連続休暇制度や、有給休暇の100％消化を推奨しています。これにより、プライベートと仕事の両立がしやすく、心身のリフレッシュが可能です。また、資格取得補助制度が整っているため、スキルアップを目指す方にも最適な環境です。将来のキャリアを見据えた働き方が実現できます。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者の方が介護職に不安を感じるのは自然なことです。しかし、リブウェル岩見沢では、充実した研修やOJT（オン・ザ・ジョブ・トレーニング）が用意されています。先輩スタッフがしっかりサポートし、実務に必要な知識や技術を身につけられる環境が整っています。
この仕事に向いている人の特徴としては、以下のようなポイントが挙げられます。
- 人と接するのが好きで、コミュニケーション能力が高い方
- 思いやりや優しさを持ち、他者をサポートしたいと思える方
- 柔軟に対応できる姿勢を持ち、変化に適応できる方
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際は、以下のポイントを意識しましょう。
- 企業の理念や文化に共感していることを示す
- 自身の経験やスキルがどのように貢献できるかを具体的に述べる
- 将来的なキャリアビジョンを明確にする
◆例文1: 理念への共感
「私は、介護の仕事を通じて人々の生活を支えることに大きな意義を感じています。リブウェル岩見沢の『笑って楽しく』というモットーに深く共感し、利用者様に寄り添った介護を提供することで、より良い生活をサポートしたいと考えています。私の思いやりの心とコミュニケーション能力を活かし、貢献できると信じています。」
◆例文2: スキルの活用
「前職では接客業に従事しており、多くの方と接する中で培ったコミュニケーション能力を活かして、介護職に挑戦したいと思いました。リブウェル岩見沢の研修制度や資格取得支援が整っている点に魅力を感じ、スキルを高めながら利用者様に寄り添ったサービスを提供できることを楽しみにしています。」
◆例文3: キャリアビジョン
「介護業界でのキャリアを築くことを目指しており、リブウェル岩見沢の環境はその実現に最適だと考えています。将来的にはリーダーシップを発揮し、チームを引っ張っていける存在になりたいです。そのためにも、まずは現場での経験を積み、成長していきたいと思っています。」
【面接対策】
面接時には、以下のポイントが評価されることが多いです。
- 人柄やコミュニケーション能力
- 介護への情熱や理解度
- 柔軟性や適応力
よくある質問とその回答例をいくつか紹介します。
◇質問: 介護職を志望した理由は何ですか？
「人と接することが好きで、誰かの役に立ちたいという思いから介護職を志望しました。特に高齢者の方々に寄り添い、笑顔を引き出すことにやりがいを感じています。」
◇質問: どのようにストレスを管理していますか？
「ストレス管理には、適度な運動や趣味の時間を大切にしています。また、同僚とのコミュニケーションを通じてサポートし合うことも重要だと考えています。」
【まとめ】
介護付有料老人ホーム リブウェル岩見沢は、働きやすい環境と充実したサポート体制を整えています。未経験者でも安心して挑戦できる職場で、自身の成長を実感しながら働くことができます。あなたの「なりたい自分」を実現するために、ぜひ応募を検討してみてください。あなたの新たな一歩を心よりお待ちしています。
求人情報 (引用元: ジョブメドレー)
介護付有料老人ホーム リブウェル岩見沢
【岩見沢市】＼介護付有料老人ホームの介護職員募集／5連休を年4回取得可能！ ◇未経験OK！ 経験者大歓迎！！
★ビオネストグループを紹介します
全国に医療・介護・福祉事業を展開し、グループ全体で17社200以上の事業所を運営しています。今後3年間で200事業所以上を新規出店予定の勢いある会社です。
「笑って楽しく」をモットーにしています。
そんな当グループの「介護付有料老人ホーム リブウェル岩見沢」では、介護職員を募集しています。
★働きやすい環境を整えています
◎年に4回5連休を取得可能な連続休暇制度あり！
◎有給休暇100％消化を推奨！
◎資格取得補助制度あり！
◎確定拠出年金制度あり！
★なりたい自分に
従業員の「なりたい自分に」近づく場でありたいと思い、このスローガンを策定しました。
あなたの「なりたい自分」をビオネストで叶えていきましょう！
ご応募お待ちしています募集内容
募集職種
介護職/ヘルパー
仕事内容
身体介護
生活援助
介護付有料老人ホームに居住のご利用者の介護業務
・食事、排せつ、衣類着脱介助などの身体介護
・洗濯、掃除、食事の用意などの生活援助
・各種記録業務など
—
・業務の変更範囲：会社の定める業務
・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所
診療科目・サービス形態
訪問介護
介護付き有料老人ホーム
給与
【正職員】 月給199,450円〜262,660円
給与の備考
＜1＞介護職員 初任者研修 199,450円～
内訳 基本給：160,000円、処遇改善手当：17,000円、特定処遇改善手当：8,000円、資格手当：7,500円、職務手当（固定時間外5時間分6,950円含む）：6,950円
＜2＞介護職員 実務者研修 201,520円～
内訳 基本給：160,000円、処遇改善手当：17,000円、特定処遇改善手当：8,000円、資格手当：9,500円、職務手当（固定時間外5時間分7,020円含む）：7,020円
＜3＞介護職員 介護福祉士 262,660円～
内訳 基本給：160,000円、処遇改善手当：17,000円、特定処遇改善手当：8,000円、資格手当：20,000円、職務手当（固定時間外39時間分57,660円含む）：57,660円
※固定時間外の超過分は別途支給
その他手当
日祝手当：700円／回
夜勤手当：6,500円／回
通勤手当 上限22,000円/月 規定により支給
昇給あり
賞与あり ただし所属事業所の業績および職務評定により賞与を支給しないことがある
試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）
待遇
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
制服貸与
日・祝日給与UP
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
確定拠出年金制度あり 勤続3年以上、3年未満は返金
賞与あり ただし所属事業所の業績および職務評定により支給しないことがある
業績・本人の能力により昇降給あり
交通費支給
退職金制度あり 勤続3年以上
定年制あり 一律65歳
再雇用制度あり 上限70歳まで
屋内の受動喫煙対策あり（禁煙）
マイカー通勤可 駐車場あり
資格取得補助制度あり
OJTあり
役職者については別途定めがあります
食事あり（310円）
借り上げ社宅制度あり
教育体制・研修
資格取得支援
セミナー参加費補助
研修制度あり
勤務時間
夜勤専従あり
7:00～16:00（休憩60分）
9:00～18:00（休憩60分）
11:00～20:00（休憩60分）
16:30～翌9:30（休憩60分）
休日
4週8休以上
有給消化率ほぼ100%
変形労働時間制（1ヶ月単位）
シフト制
月9日休み（2月のみ8日休み）
年間休日107日
長期休暇・特別休暇
《有給休暇の取得を奨励しています》
年4回連休が取得できます。
☆連続休暇促進制度
当社では、一人ひとりの社員が年間で４回ほど、有休と組み合わせて5日以上の休暇を取れる制度を設けて、有休消化率100％を目指しています。
事前に有休を使用する月を決めて、計画的に長期休暇をとれますので、メリハリをつけて仕事に取り組んでいただく環境を整えております。
応募要件
未経験可
ブランク可
新卒可
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
学歴不問
即日勤務OK
40代活躍
50代活躍
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
歓迎要件
経験者歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
↓
[5] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
介護職/ヘルパー(正職員)北海道岩見沢市五条西７丁目１－３施設・サービス形態
介護・福祉事業所
介護付き有料老人ホーム施設規模
敷地面積 1982.70平方メートル
延床面積 2233.68平方メートル
建物構造 鉄筋コンクリート造3階建
居室数 60室
居室タイプ 18平方メートル（45室）、18.6平方メートル（12室）、24平方メートル（2室）、24.6平方メートル（1室）
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