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小規模多機能居宅介護はなみずきの家で新たなキャリアを築こう!|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

介護業界での転職を考えているあなたへ。小規模多機能居宅介護はなみずきの家は、地域に根ざした温かい介護を提供する施設です。経験者はもちろん、未経験者も大歓迎。育児休業の取得実績もあり、ライフステージに応じた働き方が可能です。あなたのキャリアの一歩をここで踏み出してみませんか?

キャリアアドバイザーが語る小規模多機能居宅介護はなみずきの家の魅力

◆家庭的な雰囲気での仕事環境

小規模多機能居宅介護はなみずきの家は、利用者様が住み慣れた地域で安心して生活できるよう、訪問、通所、短時間滞在の3つのサービスを提供しています。このような環境では、利用者様との距離が近く、家庭的な雰囲気の中で働くことができます。介護職としてのやりがいを感じながら、心温まるサポートができることが最大の魅力です。

◇キャリアパスとスキルアップの機会

当施設では、介護職員としての成長を支援するためのスキルアップ制度が整っています。資格取得支援や研修制度が充実しており、キャリアアップを目指す方には最適な環境です。さらに、役職への道筋も明確で、経験を積むことでリーダーシップを発揮するチャンスもあります。

◆柔軟な働き方とワークライフバランス

小規模多機能居宅介護はなみずきの家では、残業がほぼなく、月20時間以内に抑えられています。また、シフト制で月8~9日の休日が確保されており、育児休業の取得実績もあるため、ライフステージに合わせた働き方が可能です。これにより、仕事とプライベートの両立がしやすい環境が整っています。

◇競合他社との比較における優位性

介護業界は多くの選択肢がある中で、小規模多機能居宅介護は、利用者様のニーズに応える柔軟なサービスを提供している点で他社と差別化されています。特に、地域密着型のサービスは、利用者様との信頼関係を築く上で非常に重要です。競合他社と比べ、家庭的な雰囲気を大切にしている点が、求職者にとっても魅力的なポイントです。

◆転職成功事例から見るキャリアアップの実績

過去に当施設で働いていた方々の中には、介護職からリーダー職に昇進した成功事例も多数あります。特に、未経験からスタートし、研修や資格取得を経て、現在ではチームをまとめる立場に立っている方もいます。このような成功事例は、あなたのキャリア形成においても大いに参考になるでしょう。

キャリア形成のチャンス

小規模多機能居宅介護はなみずきの家での仕事は、ただの職務ではなく、あなたのキャリア形成において重要なステップとなります。まず、介護職員としての基本的なスキルを身につけることができ、その後、認知症ケアや高齢者支援の専門知識を深めることが可能です。また、資格取得を通じて、専門職としての地位を確立する道も開かれています。さらに、役職への昇進も期待でき、長期的なキャリアパスが描ける環境です。あなたの成長をサポートする制度が整っているため、安心して挑戦できる職場です。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

「小規模多機能居宅介護はなみずきの家」では、利用者様が住み慣れた地域で安心して生活できるよう、訪問、通所、短時間滞在の3つのサービスを提供しています。このような多様なサービスを通じて、介護職員としての役割は非常に重要です。特に、利用者様の自立した日常生活を支援することは、あなた自身の成長にもつながります。

当施設では、育児休業の取得実績があり、ライフステージに変化があっても安心して働ける環境が整っています。また、残業がほぼなく、シフト制度により月8~9日の休日が確保されているため、プライベートとの両立が可能です。家庭的な雰囲気の中で、やりがいを感じながら働くことができるでしょう。

【未経験者も安心できる理由】

介護業界において未経験者が不安を感じるのは自然なことです。しかし、「はなみずきの家」では、充実した研修制度とサポート体制が整っています。先輩職員による指導があり、実際の業務を通じてスキルを身につけることができます。

この仕事に向いている人の特徴としては、以下の点が挙げられます:

  • 人とのコミュニケーションを楽しむことができる
  • 相手の立場に立って考えることができる
  • 柔軟な思考を持ち、変化に対応できる

これらの特性を持つ方にとって、未経験からでも大いに活躍できる環境が整っています。

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機を作成する際には、以下のポイントを押さえることが重要です:

  • 自分の経験やスキルを具体的に述べる
  • なぜこの施設で働きたいのかを明確にする
  • 利用者様への思いやりを伝える

◆例文1: 経験を活かしたい

「私は以前、介護施設でボランティアをしていた経験があります。この経験を通じて、高齢者の方々とのコミュニケーションの大切さを学びました。『はなみずきの家』の家庭的な雰囲気に魅力を感じ、利用者様の自立を支援する仕事に携わりたいと思っています。私の経験を活かし、利用者様に寄り添った介護を提供できる自信があります。」

◆例文2: 育児との両立を希望

「私は子育てをしながら働くことを希望しています。『はなみずきの家』では育児休業の取得実績があり、ライフスタイルに合わせた働き方が可能だと感じました。家庭的な雰囲気の中で、利用者様に寄り添った介護を提供し、自分自身も成長できる環境に魅力を感じています。」

◆例文3: 地域貢献を重視

「地域に根付いた介護サービスを提供する『はなみずきの家』に強く惹かれています。地域の高齢者が住み慣れた場所で生活できるよう支援することは、私の目指す介護の形です。利用者様の生活を支えることで、地域に貢献できる仕事に携わりたいと思っています。」

【面接対策】

面接時に評価されるポイントは、コミュニケーション能力や人柄です。特に介護職は利用者様との信頼関係が重要ですので、しっかりと自己PRを準備しましょう。

よくある質問とその回答例:

  • 「なぜ介護職を選んだのですか?」
    「人と接することが好きで、高齢者の方々に寄り添った支援をしたいと考えています。」
  • 「ストレスをどのように管理していますか?」
    「趣味の時間を大切にし、リフレッシュすることでストレスを軽減しています。」

【まとめ】

「小規模多機能居宅介護はなみずきの家」は、未経験者でも安心して働ける環境が整っています。家庭的な雰囲気の中で、利用者様に寄り添った介護を提供できる喜びを感じられるでしょう。興味を持たれた方は、ぜひ応募を検討してみてください。あなたの新しい一歩が、利用者様の生活を豊かにする手助けとなることを心より願っています。

求人情報 (引用元: ジョブメドレー)

小規模多機能居宅介護はなみずきの家
経験者歓迎!育児休業の取得実績あり◎小規模多機能居宅介護施設で介護職員を募集しています!
「小規模多機能居宅介護はなみずきの家」は、利用者様が住み慣れた地域で「訪問」「通所」「短時間滞在」の3種類のサービスを組み合わせて利用いただける施設です。利用者様が自立した日常生活がおくれるよう支援するのはもちろん、介護が必要な方へのお世話や機能訓練も実施しています。

そんな当施設では、ただいま、正職員として働いていただける介護職員を募集しています。経験や資格は問いません。もちろん普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方や高齢者介護の経験がある方は大歓迎!これまでの経験を活かした仕事がしたい方にもおすすめですよ。育児休業の取得実績もあり、ライフステージに変化があっても安心して働ける環境が整っています。

家庭的な雰囲気の当施設で一緒に働きませんか?みなさまからのご応募お待ちしています。募集内容
募集職種
介護職/ヘルパー
仕事内容
身体介護

小規模多機能型内での介護業務全般
・認知症の方への支援
・高齢者で日常生活に支障がある人の支援
・食事、排泄、入浴等の介助
・生活習慣などの継続、自主性を尊重した見守り 等

業務の変更範囲:変更なし
転勤の可能性なし

診療科目・サービス形態
小規模多機能型居宅介護
給与
【正職員】 月給165,000円〜185,000円
給与の備考

給与内訳
・基本給 150,000円~150,000円
・処遇改善加算手当 15,000円~35,000円
・固定残業代なし
※本人の能力に応じ賃金は考慮します(優遇)

*夜勤手当について
5回目までは@5,000/回
5回目以降は@6,000/回
*資格手当: ~15,000円

通勤手当 実費支給 上限月額10,000円※距離により支給
昇給あり 月あたり0.90%~4.80%(実績)
賞与あり 年2回 計 2.30ヶ月分(実績)

試用期間あり 3ヶ月
※試用期間中の労働条件:夜勤手当のみ支給 (資格手当・処遇改善加算手当は支給なし)

職務給制度あり(資格手当)

待遇
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
マイカー通勤可 駐車場あり
退職金共済(加入)
退職金制度あり(勤続年数5年以上)
定年制あり(一律 60歳)
再雇用制度あり(上限 65歳まで)
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)※屋外に喫煙所あり

勤務時間
残業ほぼなし
残業月20時間以内

変形労働時間制(1ヶ月単位)
6:00~15:00(休憩60分)
9:00~18:00(休憩60分)
12:30~21:30(休憩60分)
16:00~翌10:00(休憩120分)
※就業時間一部変更になる場合あり

残業ほぼなし

休日
育児支援あり

シフト表による(月8~9日の休日あり)

年間休日107日

長期休暇・特別休暇

有給休暇(6ヶ月経過後付与) 10日

育児休業取得実績 あり

応募要件
未経験可
無資格可
自動車運転免許

無資格可
経験不問
必要なPCスキル:記録のための簡単な文字入力が可能な方
年齢18歳~59歳※労働基準法により満18歳未満の深夜業原則禁止/定年のため
学歴 高校以上

歓迎要件

高齢者介護経験者
普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定可)

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください

[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 採用決定のご連絡

[5] 入職手続きを進めてください

※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
介護職/ヘルパー(正職員)山形県山形市深町一丁目9-14設立年月日

2006年11月1日施設・サービス形態
介護・福祉事業所
小規模多機能型居宅介護営業時間
通いサービス 7:00~21:00
宿泊サービス 21:00~7:00利用者定員数
登録定員 25名施設規模
個室 9室スタッフ構成
17名

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