【コンパスウォーク大和田】あなたの介護のスキルを新たな形で活かしませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考える際、職場環境や働き方、将来のキャリアパスについて悩むことは多いでしょう。特に介護業界では、働き方や理念が異なる企業が多く、選択肢が広がる一方で、どの職場が自分に合っているのかを見極めるのは難しいものです。そこで、今回は「コンパスウォーク大和田」の求人情報をもとに、あなたの自己分析を促し、どのようにこの職場があなたのキャリア形成に寄与できるかを考えてみましょう。
キャリアアドバイザーが語るコンパスウォーク大和田の魅力
◆「敬護」の理念が生む働きやすい環境
コンパスウォーク大和田では、「介助して護る」ではなく「敬って護る」という理念を掲げています。この理念は、職員がシニアの方々に対して敬意を持ち、質の高いケアを提供することを重視しています。職場環境は、介護職の経験がある方はもちろん、未経験の方でも安心して働けるように整備されています。具体的には、定期的な研修や職場のサポート体制が充実しており、職員一人一人が成長できる環境が整っています。
◇ 注目すべき働き方のポイント
転職希望者が特に注目すべきは、年間休日120日以上、土日休みで、残業がほとんどない点です。プライベートと仕事の両立が可能で、家庭や趣味の時間を大切にしながら働ける環境が整っています。また、介護職としてのキャリアを積む中で、理学療法士や柔道整復師、看護師といった多職種との連携が図られており、幅広い知識とスキルを身につけることができます。
◆ 競合他社と比較した際の優位性
介護業界は多くの企業が存在しますが、コンパスウォーク大和田の特筆すべき点は、全国170拠点以上の展開をしているため、安定した経営基盤があることです。また、受賞歴やメディア掲載実績が多く、業界内での信頼性が高いことも魅力です。これにより、転職後の安心感が得られるだけでなく、スキルアップやキャリアパスの選択肢も広がります。
◇ 転職成功事例に見るキャリアアップの道筋
過去にコンパスウォーク大和田で転職を成功させた方々の多くは、入社後数年で管理職に昇進したり、スキルを活かして独立した事例があります。特に、社内研修やバディ制度を通じて、先輩からの指導を受けながら着実に成長することができるため、未経験者でも安心してキャリアを築ける環境が整っています。
キャリア形成のチャンス
コンパスウォーク大和田での介護職は、単なる業務をこなすだけでなく、シニアの方々の生活を支える重要な役割を担っています。具体的には、入浴介助やリハビリ助手業務を通じて、実践的なスキルを身につけることができます。また、毎月行われる社内研修や、入社時オリエンテーション、フォロー研修により、入社後も継続的に学び続けることが可能です。さらに、役職への道筋も明確で、介護福祉士や社会福祉士の資格を取得することで、キャリアアップが期待できる環境が整っています。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
コンパスウォーク大和田では、介護職の皆さんが抱える悩みを解決するための充実した制度を整えています。年間休日120日以上で土日休み、残業もほぼなく、プライベートと仕事の両立が可能な環境です。特に、介護職の方々が「介助して護る」のではなく、「敬って護る」という理念に基づき、シニアの生活をサポートすることに誇りを持てる仕事です。全国170拠点以上で展開しているため、安定した職場でのキャリア形成が期待できます。
◆理想的な働き方を実現
介護職は身体的な負担が大きいと感じる方も多いですが、コンパスウォーク大和田では、個別リハビリや整体、入浴支援など多様なサービスを提供しています。これにより、シニアの方々の意欲を引き出しつつ、スタッフ自身も無理なく働ける環境が整っています。また、社内研修やフォロー体制が充実しているため、自己成長を実感しながら働くことができます。
【未経験者も安心できる理由】
未経験の方にとって、介護職は不安が多い分野ですが、コンパスウォーク大和田では、入社後3か月間のフォロー研修やバディ制度を導入しています。これにより、経験の浅い方でも安心して業務に取り組むことができます。
◆この仕事に向いている人の特徴
- 人と接することが好きな方
- 思いやりを持って行動できる方
- チームで協力して働くことができる方
- 両親や高齢者を大切に思う方
これらの特徴を持つ方は、特にこの職場で輝くことができるでしょう。
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機は、応募先の企業理念や特徴に共感していることを伝えることが重要です。以下に、コンパスウォーク大和田に特化した志望動機の例文を3パターンご紹介します。
◇例文1: 理念への共感
「私が介護職を志望したのは、高齢者の方々が自分らしく生活できるようサポートしたいと考えたからです。コンパスウォーク大和田の「敬護」という理念に深く共感し、ただ介助するのではなく、シニアの方々を敬いながら支える姿勢に魅力を感じています。私の経験を活かし、敬護の理念を実践する一員として貢献したいと考えています。」
◇例文2: 研修制度への期待
「介護の現場での経験はありませんが、コンパスウォーク大和田の充実した研修制度に魅力を感じています。入社後のフォロー研修やバディ制度があることで、未経験の私でも安心して業務に取り組むことができると感じています。学びながら成長し、シニアの生活を支える仕事に携わりたいと思っています。」
◇例文3: プライベートとの両立
「介護職は多忙なイメージがありますが、コンパスウォーク大和田の年間休日120日以上、土日休みという働き方に魅力を感じています。プライベートと仕事を両立しながら、シニアの方々の生活を支えることができる環境で働きたいと考えています。私の思いやりとコミュニケーション能力を活かし、貢献できることを楽しみにしています。」
【面接対策】
面接では、自己PRや志望動機の他に、実際の業務に対する理解度や適性が評価されます。特に、介護職としての心構えや、シニアへの接し方について具体的なエピソードを交えて話すと良いでしょう。
◆よくある質問とその回答例
- 「なぜ介護職を選んだのですか？」
「高齢者の方々の生活を支えることにやりがいを感じており、特にコンパスウォーク大和田の理念に共感しています。」 - 「チームでの協力についてどう考えますか？」
「介護はチームでの連携が重要だと考えています。私はコミュニケーションを大切にし、協力し合う姿勢を持っています。」 - 「将来の目標は何ですか？」
「介護福祉士の資格を取得し、より専門的な知識を持ってシニアの方々を支えられる存在になりたいです。」
【まとめ】
コンパスウォーク大和田は、未経験者でも安心して働ける環境が整っており、働きやすさとやりがいを両立した職場です。自分自身の適性や将来像を考えながら、ぜひ応募を検討してみてください。あなたの思いやりを活かし、シニアの方々の生活を支える素晴らしい仕事が待っています。
求人情報 (引用元: ジョブメドレー)
コンパスウォーク大和田
【さいたま市見沼区大和田】 年間休日120日以上◎土日休み・残業少なめ◎介護職の資格を生かして、1日型リハビリデイサービスで活躍しませんか？
【コンパスウォーク大和田】の特徴
・ 介助して護る「介護」ではなく、敬って護る「敬護」を理念にしています！
・ 全国170拠点以上展開中！敬護が日本全国に広がっています！
・ 個別リハビリ＆個別整体＆個別入浴でシニアの意欲を創造します！
・ 理学療法士、柔道整復師、看護師、介護士など多職種で連携をして、
シニアの在宅生活をサポートしています！
受賞経歴やメディアにも取り上げられた、今注目の会社です！
・ 日経スペシャル カンブリア宮殿 （2023年8月17日放送）
・ 第13回 「日本で一番大切にしたい会社」大賞 厚生労働大臣賞 受賞
・ その他新聞、雑誌などメディア掲載実績多数
リハビリに特化したデイサービスでの業務
・ 介護職の経験を生かして、シニアの在宅生活をサポートをしていただきます。
・ 年間休日120日以上、土日休みで、必要以上の残業はないため、プライベートとの両立が可能です。
・ デイサービスでの勤務経験がない方でも、即戦力として活躍できます。
人材教育に力を入れ、社員一人一人が学べる環境を提供しています！
・ 社員総会やコンパスアカデミーなど研修が充実しています。
・ 毎月15日は敬護の日、職場スタッフ全員へ感謝を贈り合っています。
・ 年末のMVP授賞式などお楽しみ企画あり。募集内容
募集職種
介護職/ヘルパー
仕事内容
送迎
身体介護
生活援助
介護業務
・入浴介助（中外介助）
・リハビリ助手業務（フロア、マシン設定）
・介護整体業務
・日常生活動作に必要な支援と介助
送迎業務
書類作成
その他関わる業務すべて
診療科目・サービス形態
通所介護・デイサービス
給与
【正職員】 月給240,000円〜320,000円
給与の備考
■初任者研修・実務者研修
月給 240,000円～
■介護福祉士/社会福祉士
月給 270,000円～
※各種手当含む
※固定残業代なし、試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）
通勤手当 上限20,000円/月
想定年収
【初任者研修・実務者研修/未経験】
・入職1年目 288万円
【介護福祉士/未経験】
・入職1年目 324万円
【管理者/未経験】
・入職1年目 384万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
社会保険完備
交通費支給
制服貸与
ハラスメント相談窓口あり
社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ）
制服貸与
独立支援（独立・子会社起業実績あり）
教育体制・研修
研修制度あり
入社時オリエンテーションあり
入職3か月間のフォロー研修
バディ制度（職場の先輩がバディとなり所属先での業務をサポート）
社内研修（オンライン含む）毎月実施
勤務時間
日勤のみ可
残業ほぼなし
8:30～17:30
※休憩60分
※時間外月平均10時間
休日
4週8休以上
育児支援あり
年間休日120日以上
年間休日120日以上
土日休み
会社所定の休み有
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇（12/31、1/1・2・3）
育児休暇
有給休暇
応募要件
未経験可
学生可
ブランク可
精神保健福祉士
社会福祉士
無資格可
年齢不問
新卒可
介護福祉士
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
自動車運転免許
学歴不問
即日勤務OK
正職員登用あり
40代活躍
50代活躍
60代活躍
LGBTQ+フレンドリー
下記資格のいずれか
・初任者研修
・実務者研修
・介護福祉士
・社会福祉士
・精神保健福祉士
普通自動車運転免許（AT限定可）
※デイサービス未経験やブランクのある方も可能
※年齢不問（定年なし）
歓迎要件
・ 両親を大切にされている方
・ 会社の理念に共感いただける方
・ 優しい方
・ 思いやりのある方
・ チームで協力して働ける方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
↓
[5] 入職手続きを進めてください
※見学も可能ですのでまずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
介護職/ヘルパー(正職員)埼玉県さいたま市見沼区大和田町1-893-1設立年月日
2018年7月1日施設・サービス形態
介護・福祉事業所
通所介護・デイサービス営業時間
営業日 月曜日～金曜日（祝日も営業）
営業時間 09:30～16:30休業日
土曜日、日曜日、年末年始利用者定員数
利用定員 31名施設規模
地上1階建て
機能訓練室の面積 93.82平方メートル
静養室の面積 2.48平方メートル
相談室の面積 3.22平方メートル
浴室の設備 個浴2か所スタッフ構成
生活相談員 1名
看護職員 2名
介護職員 7名
機能訓練指導員 2名
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