医心館武蔵浦和での介護職：あなたの「思い」を大切にする仕事|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
介護職を志望する皆さん、今の職場に満足していますか？自分のキャリアに不安を感じている方や、もっと人に寄り添った仕事をしたいと考えている方にとって、住宅型有料老人ホーム『医心館武蔵浦和』は新たな選択肢となるかもしれません。ここでは、介護の現場での成長や、あなた自身の適性を見つめ直す機会を提供します。
キャリアアドバイザーが語る医心館武蔵浦和の魅力
◆深い寄り添いができる環境
医心館武蔵浦和は、終末期ケアや看取りケアに特化した施設です。ここでは、入居者一人ひとりに対して深く寄り添うことが求められます。具体的には、看護師が24時間常駐しているため、急な体調変化にも迅速に対応できる環境が整っています。これにより、安心して働けるだけでなく、入居者の方々に対しても質の高い介護を提供することが可能です。
◇働きやすさを重視した制度
医心館は、残業が少なく、年間休日が115日と、ライフワークバランスを重視しています。月の残業時間は平均して10時間以内で、希望休も取れるため、プライベートを大切にしながら働くことができます。これにより、ストレスを軽減し、より良いパフォーマンスを発揮できる環境が整っています。
◆他社との比較における優位性
介護業界は競争が激しいですが、医心館は全国に約100拠点を展開しているため、安定した経営基盤があります。この安定性は、職員に対する待遇や福利厚生にも反映されています。具体的には、月給は299,400円から318,000円と高水準で、資格手当や処遇改善手当も充実しています。他社と比べて、給与面での優位性があることは大きな魅力です。
◇転職成功事例から学ぶ
過去に医心館に転職した方の中には、前職でのストレスから解放され、笑顔を取り戻したという方も多くいます。特に、終末期ケアに興味があった方が、医心館での経験を通じて専門性を高め、介護福祉士としてのキャリアを築いている事例もあります。このような成功事例は、あなたのキャリア形成においても大いに参考になるでしょう。
キャリア形成のチャンス
医心館武蔵浦和での介護職は、ただの仕事ではなく、あなたの成長を促す場でもあります。具体的なキャリアパスとしては、まずは介護職員としての実務経験を積むことから始まります。その後、介護福祉士や実務者研修の資格を取得することで、さらなるキャリアアップが見込まれます。特に、看取りケアや終末期ケアの専門知識を身につけることで、他の職場では得られない貴重なスキルを手に入れることができるでしょう。
さらに、医心館では定期的な研修や勉強会が行われており、現場OJTも充実しています。これにより、常に新しい知識や技術を学び続けることができ、介護職としてのスキルを高めることが可能です。また、将来的にはリーダーや管理職への道も開かれており、キャリアの幅を広げるチャンスが豊富です。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
住宅型有料老人ホーム『医心館武蔵浦和』では、介護職員を募集しています。ここでは、あなたの悩みを解消するための制度や、理想的な働き方を提案します。特に、残業が月10時間以内で、年間休日115日という働きやすい環境が整っています。高収入も魅力で、月給は299,400円から318,000円と、介護業界では競争力のある給与水準を提供しています。さらに、24時間看護師が常駐しているため、急な体調変化にも安心して対応できる環境が整っています。
◆理想の働き方を実現
『医心館』では、ライフワークバランスを重視しています。残業が少なく、希望休も月3日まで取得可能です。これにより、プライベートの時間も大切にしながら、仕事に集中できる環境が整っています。また、全国に約100拠点を展開する安定企業であるため、長期的なキャリア形成も期待できます。
未経験者も安心できる理由
介護職に興味があるけれども、未経験で不安を感じている方も多いでしょう。しかし、『医心館武蔵浦和』では、しっかりとした研修制度とサポート体制が整っています。全体研修や現場OJTを通じて、実務に必要なスキルを身につけることができます。
◇向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、以下のような方です。
- 人を笑顔にすることが好きな方
- ひとりひとりと密に関わることが得意な方
- 新しいことを学ぶ意欲がある方
これらの特徴を持つ方は、特に活躍できる環境が整っています。
志望動機作成のポイントと例文
志望動機を作成する際は、企業の特色を反映させることが重要です。以下に、具体的なポイントと例文を3パターン示します。
◆例文1：『医心館』の理念に共感
「私は、介護を通じて人々の生活を支えることに強い関心を持っています。『医心館』が掲げる『ひとりにはしない』という理念に深く共感し、人生の最期に寄り添う介護ができる環境で働きたいと考えています。特に、24時間看護師が常駐していることで、安心してケアを提供できる点に魅力を感じています。」
◆例文2：ライフワークバランスを重視
「介護業界での経験を通じて、ライフワークバランスの重要性を実感しています。『医心館』では、残業が少なく休日がしっかりと確保されているため、プライベートも充実させながら、質の高い介護を提供できると考えています。ぜひ、私の経験を活かし、貢献したいと思います。」
◆例文3：成長意欲の強調
「介護の現場で働く中で、常に成長し続けたいという思いがあります。『医心館』の研修制度やサポート体制は、私が新しいスキルを身につけるための理想的な環境だと感じています。人々に寄り添いながら、自分自身も成長できる職場で働けることに大変魅力を感じています。」
面接対策
面接では、以下のポイントが評価されます。
- コミュニケーション能力
- 介護に対する情熱
- チームワークを重視する姿勢
また、よくある質問とその回答例を以下に示します。
◇質問例：なぜ介護職を選んだのですか？
「私は、人の役に立つことに喜びを感じる性格です。特に高齢者の方々に寄り添い、彼らの生活を支えることにやりがいを感じています。介護職を選んだのは、そうした思いを実現できる職業だと思ったからです。」
まとめ
『医心館武蔵浦和』は、介護職を希望する方にとって魅力的な環境が整っています。高収入、残業少なめ、そして充実した研修制度があなたのキャリアをサポートします。ぜひ、この機会に応募を検討してみてください。あなたの新しい一歩が、素晴らしい未来につながることを願っています。
求人情報 (引用元: ジョブメドレー)
住宅型有料老人ホーム『医心館武蔵浦和』
【さいたま市・南区/武蔵浦和駅】＜初任者研修・実務者研修・介護福祉士をお持ちの方大歓迎！＞介護スタッフ・職員増員募集中◎その人の最期に寄り添った介護ができる有料老人ホーム◎ 高収入・残業少なめ ・24h看護師常駐の安心環境で働きやすさも抜群★◇さいたま市・南区/武蔵浦和駅より徒歩９分・住宅型有料老人ホームでの介護職◇こんな方が活躍中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝・介護福祉士、実務者研修、初任者研修のいずれかをお持ちの方・特養、老健、病院、有老などで介護の実務経験が1年以上ある方・人を笑顔にすることが好きな方・ひとりひとりと密に関わっていくのが好きな方・人と話すことが好きな方・色んなことを学びたい！という気持ちをお持ちの方＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◇『医心館』ってどんな施設？・日本全国に約100拠点！→終末期ケア、看取りケアを学べる住宅型有料老人ホームです。・おひとりおひとりに深いところで寄り添った介護ができる！→人生の最期まで、その方を「ひとりにはしない」を企業方針として ひとりのためにできることを考えて、安らぎの場を提供しております。・看護師が24時間常駐！→ご入居者様のご容体が急変したときはもちろん、 何かあったときにもすぐに聞ける環境やサポート体制が整っています。・ライフワークバランスを重視できる！→残業月10時間以内、年間休日115日、給与29.9万円～ などなど 全国100拠点の運営ができる安定企業だからこそ 職員の方が働きやすいと思える待遇・福利厚生を整えています。勤務地もご相談ください！埼玉県内では複数拠点で介護スタッフを募集しています！勤務地に関するご相談も気軽にご連絡ください◎住宅型有料老人ホーム『医心館武蔵浦和』の紹介動画再生募集内容
募集職種
介護職員(介護職/ヘルパー)
仕事内容
身体介護
生活援助
●仕事内容●
住宅型有料老人ホーム「医心館」にご入居するお客様に対して、
ケアプラン、訪問介護計画書に基づいて身体介護や生活援助を実施します。
【スケジュールの例】
（日勤）
8：30 朝礼・就業開始申し送り
8：50 訪問開始
※看護師と連携し、排泄介助・入浴介助、水分補給、体位交換等の実施
※入居者様の調理補助・配膳などの厨房業務あり
交代でお昼休憩11：30～、12：30～
午後の訪問
17：00 申し送り・夕食のセッティング
17：30 就業終了
（夜勤）
16：30 業務開始申し送り
17：00 訪問開始
※巡回をしながら排泄介助、水分補給、体位交換等の実施
0：30 交代で休憩
9：00 申し送り、記録整理
9：30 勤務終了
※基本的に訪問予定(ルート表)に沿って実施。施設職員としても兼務として必要なケアに対応いたします。
※記録の方法についてはタブレットでの入力です。
※施設内でのサービスのみになります。
■配置人数(満床時 50名想定)■
日勤：看護師5～6名、介護職7～８名
夜勤：看護師3名、介護職2名
診療科目・サービス形態
住宅型有料老人ホーム
給与
【正職員】 月給299,400円〜318,000円
給与の備考
⭐給与モデル⭐
介護福祉士:月給31.80万円 年収455.4万円
実務者研修:月給30.68万円 年収435.5万円
初任者研修:月給29.94万円 年収418.1万円
●基本給 151,000円～
●職能給 36,500円～
●資格手当 5,500円～11,000円
※初任者研修 5,500円、実務者研修 9,000円、介護福祉士 11,000円
●精勤手当 13,900円～（10時間相当分）
※時間外労働の有無に関わらず支給
※10時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
※拠点によりますが平均残業時間は一桁/月
●夜勤手当4回分 32,000円（8,000円/1回）
●処遇改善手当 60,500円(勤続年数、保有資格により変動)
【その他手当】
●残業代別途支給（10時間を超える場合は1分単位で支給）
●賞与制度あり（年2回/7月・12月支給/昨年実績3.5か月分）
●通勤交通費：上限3万円まで
●車通勤可(無料駐車場あり)
※ガソリン代支給
※試用期間なし
※但し、6か月間の準社員（有期雇用）期間があり、特に問題がなければ正社員（無期雇用）として再契約しております。
※期間中の条件の変更なし
待遇
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
制服貸与
ハラスメント相談窓口あり
無料駐車場完備
交通費：上限3万円（バス通勤可）
車通勤の方にはガソリン代を支給
給与日：毎月15日支払い
賞与：7月・12月支給（前年度実績3.5ヶ月）
制服：無料貸与（上3枚、下3枚）
産休・育休制度（規定あり）
退職金制度（規定あり）
社会保険（健康保険、厚生年金）
各種保険（雇用保険、労災保険）
各種手当（固定残業代10h分、資格手当等）
※拠点によりますが平均残業時間は一桁/月
定年制：65歳
教育体制・研修
研修制度あり
全体研修及び各種勉強会
現場OJT
勤務時間
残業ほぼなし
１）早番：7:00～16:00
２）日勤：8:30～17:30
３）遅番：11:00～20:00
４）夜勤：16:30～翌9:30
（休憩60分）
※夜勤明けの次の日は基本お休み
※残業月5～7時間程度
※希望休は３日/月までOK！
休日
4週8休以上
月9日（10日の月もあり）
年間休日：115日（夏季冬季休暇含む）
有給休暇：4月or10月付与
長期休暇・特別休暇
有給休暇：4月or10月付与
産休・育休制度（規定あり）
応募要件
ブランク可
介護福祉士
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
学歴不問
即日勤務OK
40代活躍
50代活躍
WEB面接可
介護福祉士、実務者研修、初任者研修
上記のいずれかの資格をお持ちの方
特養、老健、病院、有老などの実務経験１年以上ある方
歓迎要件
身体介護の経験１年以上ある方
機械浴の使用の経験のある方
こんな方にピッタリ！！
現職の仕事や待遇・給与に悩みがある方
介護のスキルをより高めたい方
新しいことにチャレンジしてみたい方
現職の会社の方針や将来に不安がある方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施※スマホやPCを利用した簡単操作のWEB面接実施中
↓
[4] 採用決定のご連絡
↓
[5] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
※応募書類は返却出来かねますのでご了承下さい。
介護職員(介護職/ヘルパー)(正職員)埼玉県さいたま市南区別所2-24-3設立年月日
2019年9月1日施設・サービス形態
介護・福祉事業所
住宅型有料老人ホーム、訪問介護施設規模
居室：55床
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