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特別養護老人ホームしょうぶ翔裕園で心温まる介護を始めませんか?|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

介護職に興味があるけれど、不安や悩みを抱えている方も多いのではないでしょうか。特別養護老人ホームしょうぶ翔裕園では、無資格・未経験の方でも安心して働ける環境を整えています。子育て中の方も働きやすい制度が充実しており、あなたのライフスタイルに合わせた働き方が可能です。さあ、あなたの未来を見つける一歩を踏み出してみませんか?

キャリアアドバイザーが語るしょうぶ翔裕園の魅力

◆温かみのある職場環境と家族主義のケア

しょうぶ翔裕園は、ユニット型の特別養護老人ホームとして、全120床を有しています。施設内は木の温かみを感じられる設計で、利用者様との親密な関係を築くことができます。家族主義をモットーにしているため、利用者様一人ひとりに寄り添ったケアが実現できるのが大きな魅力です。職場環境が温かいので、初めての介護職でも安心してスタートできるでしょう。

◆柔軟な働き方と充実したサポート体制

勤務は週2日から可能で、日勤のみや夜勤専従など、あなたのライフスタイルに合わせた働き方が選べます。また、託児所が完備されているため、子育て中の方も安心して働ける環境が整っています。さらに、資格取得支援や研修制度も充実しており、スキルアップを目指す方には最適な職場です。

◆他社に比べた特筆すべき点

しょうぶ翔裕園は、無資格・未経験者を歓迎している点が他の介護施設と比べて大きな強みです。多くの施設では経験者を優遇することが一般的ですが、ここでは新たな挑戦をする方をしっかりサポートします。また、残業がほぼなく、プライベートと仕事の両立がしやすい環境も魅力です。

◆転職成功事例:あなたも新しいキャリアを築こう

過去には、未経験から入職した方が、先輩スタッフの指導を受けながらスキルを磨き、数年後にはリーダー職に昇進した事例もあります。このように、しょうぶ翔裕園では成長を実感できる環境が整っており、あなたのキャリアアップを応援します。

キャリア形成のチャンス

しょうぶ翔裕園での介護職は、ただの仕事ではなく、あなた自身の成長にもつながります。特に、資格取得支援制度が充実しているため、無資格からスタートしても、介護職員初任者研修や実務者研修を経て、さらなるキャリアアップが可能です。正職員登用のチャンスもあり、長期的なキャリア形成が期待できます。介護業界は今後も成長が見込まれており、地域社会に貢献しながら自分自身も成長できる場として、非常に魅力的です。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

特別養護老人ホームしょうぶ翔裕園では、子育て中の方や未経験者が安心して働ける環境を整えています。託児所の利用が可能で、勤務時間や日数も柔軟に相談できるため、あなたのライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。家族主義をモットーに、利用者様との密な関係を築きながら、心温まるケアを提供することができる職場です。

◆安心のサポート体制

未経験の方でも安心してスタートできるよう、先輩スタッフが丁寧に指導します。また、資格取得支援制度があるため、キャリアアップを目指す方にも最適な環境です。特に、介護職員初任者研修を受講することで、スキルを身につけながら働けるチャンスがあります。

【未経験者も安心できる理由】

介護職に対する不安を解消するため、しょうぶ翔裕園では充実した研修制度を導入しています。未経験者の方がスムーズに業務を覚えられるよう、実践的なトレーニングを行っています。これにより、安心してお仕事を始められる環境が整っています。

◇未経験者に向いている人の特徴

  • 人と接することが好きな方
  • 相手の気持ちを考えられる方
  • チームで協力して働くことができる方

これらの特徴を持つ方は、しょうぶ翔裕園での仕事に向いていると言えます。利用者様と信頼関係を築くことができる方を求めています。

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機は、あなたの経験や価値観を伝える重要な部分です。以下のポイントを押さえて作成しましょう。

  • 具体的な経験やスキルを挙げる
  • しょうぶ翔裕園の理念に共感する点を述べる
  • 将来のキャリアビジョンを示す

◆例文1: 利用者様との関係を大切にしたい

「私は、介護を通じて利用者様との信頼関係を築くことに魅力を感じています。しょうぶ翔裕園の家族主義の理念に共感し、温かいケアを提供したいと考えています。未経験ではありますが、先輩スタッフの指導を受けながら成長し、利用者様に寄り添った介護を実践していきたいです。」

◆例文2: 子育てと仕事の両立を目指す

「子育て中の私にとって、託児所があることは大変魅力的です。しょうぶ翔裕園での勤務を通じて、子育てと仕事を両立させながら、地域に貢献できる介護職として成長したいと思っています。柔軟な勤務時間も魅力の一つで、安心して働ける環境に感謝しています。」

◆例文3: 資格取得を目指す意欲

「私は、介護職に必要な資格を取得し、専門的な知識を持ったスタッフとして貢献したいと考えています。しょうぶ翔裕園の資格取得支援制度を利用し、スキルを向上させることで、利用者様により良いサービスを提供できるよう努めます。」

【面接対策】

面接では、あなたの人柄や介護に対する熱意が評価されます。特に、以下のポイントに注意しましょう。

  • 自己紹介や志望動機をしっかり準備する
  • 利用者様に対する思いやりを具体的に伝える

◇よくある質問と回答例

「介護職に就こうと思った理由は何ですか?」という質問には、以下のように答えると良いでしょう。

「人の役に立つ仕事がしたいと考え、介護職を選びました。特に、利用者様との信頼関係を築くことに魅力を感じています。しょうぶ翔裕園の理念に共感し、ここで働くことで自分自身も成長できると信じています。」

【まとめ】

特別養護老人ホームしょうぶ翔裕園は、未経験者でも安心して働ける環境を提供しています。子育て中の方や、柔軟な働き方を希望する方にも最適な職場です。ぜひ、あなたの経験や思いを活かして、私たちと一緒に地域に貢献しましょう。応募をお待ちしています。

求人情報 (引用元: ジョブメドレー)

特別養護老人ホームしょうぶ翔裕園
週2日から勤務OK!託児施設あり◎無資格・未経験の方も安心して働ける施設です!!
しょうぶ翔裕園は、2018年4月1日にオープンした特別養護老人ホームです。
ユニット型を採用しており、全120床。家族主義をモットーに、利用者様と家族ような親密な関係を築きながらケアを行います。施設内は木の温かみを感じられるつくりになっており、ゆったりくつろげる空間です。ご自宅での暮らしをそのまま続けながら、地域とのつながりを保てるよう支援を行います。
ただいまパートで勤務いただけるヘルパーさんを募集しております。

子育て中の方も安心して働けます
勤務時間帯や日数に関しては、あなたらしく働けるようご希望を伺っています。
無資格の方・未経験の方も応募OK。先輩スタッフが丁寧にお教えしますし、資格取得も支援しています。
託児所や退職金共済など安心して働ける待遇を整えています。
ユニット型の施設なので、一人ひとりの方と密な信頼関係を築きながらお仕事ができます。

介護のお仕事に興味のある方、空いている時間を有効に使ってお仕事をしたい方、やりがいのあるお仕事を探している方大歓迎!
たくさんのご応募お待ちしております。募集内容
募集職種
介護職/ヘルパー
仕事内容
身体介護
生活援助

食事や入浴、排せつなどの介助
レクリエーションや行事などのイベントの企画・運営

雇用期間の定めあり:12か月(原則更新)

診療科目・サービス形態
通所介護・デイサービス
特別養護老人ホーム
給与
【パート・バイト】 時給1,078円〜1,078円
給与の備考

給与内訳
・基本給 898~950円
・処遇改善手当 119円
※経験年数などを考慮
※6月7月12月処遇改善一時金支給

通勤手当 上限30,000円/月
※試用期間3か月あり・条件変更なし

待遇
託児所・保育支援あり
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
制服貸与

社会保険完備
※加入保険は勤務時間、収入によります(法定通り)
託児所あり(こうのすタンポポ翔裕園内「元気キッズ」利用可)
ユニフォーム貸与
車通勤可(駐車場あり)
正職員登用あり

教育体制・研修
資格取得支援
セミナー参加費補助
研修制度あり

勤務時間
日勤のみ可
夜勤専従あり
残業ほぼなし

・7:00~9:00を含む4時間程度
・17:00~19:00を含む4時間程度
・7:00~22:00の間で8時間程度
上記いずれかが望ましいですが、相談に応じます。
※休憩は法定通り(勤務時間が6時間を超える場合は45分、8時間を超える場合は60分)

残業ほぼなし
週2~5日程度で勤務日数・時間は応相談

休日
週2日からOK

週2日から勤務可能です。休日日数は相談に応じます。

長期休暇・特別休暇

有給休暇あり。
勤務日数により法定日数付与

応募要件
未経験可
ブランク可
無資格可
年齢不問
新卒可
学歴不問
正職員登用あり
40代活躍
50代活躍

経験・年齢・資格不問

歓迎要件

介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の方優遇
経験者優遇

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください

[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 採用決定のご連絡

[5] 入職手続きを進めてください

※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります!
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です!
介護職/ヘルパー(正職員)埼玉県久喜市菖蒲町菖蒲5205番設立年月日

2018年4月1日施設・サービス形態
介護・福祉事業所
特別養護老人ホーム、通所介護・デイサービス利用者定員数
定員120名(10ユニット)施設規模
全室個室ユニット型特別養護老人ホーム
建物3階建(1F:2ユニット/2F3F:4ユニットずつ)スタッフ構成
介護スタッフ62名
看護スタッフ 8名
リハスタッフ 3名
相談員 3名
管理栄養士 1名

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