株式会社ヴェルペンファルマであなたのキャリアを築きましょう|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
社会貢献したいあなたに！管理職候補の障がい者支援スタッフ募集
仕事内容
・支援スタッフとして、施設の運営や利用者支援を担当
・管理職候補として、マネジメント業務も担当
待遇
・給与：29万5000円～36万6400円
・賞与（年2回）
・週休2日、残業なし
・昇給、資格取得支援あり
・アットホームな職場環境
こんな方にオススメ
・人に寄り添い、社会貢献したい方
・管理職を目指したい方
・仕事と私生活のバランスを重視したい方
応募資格
・60歳未満の方
・普通自動車運転免許必須
・福祉関連業務経験者、マネジメント経験者、児童発達支援管理責任者資格保有者優遇
社会貢献に興味のある方、ぜひご応募ください！
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◆障害者支援のやりがいと社会貢献
株式会社ヴェルペンファルマは、障害者支援に特化した企業です。支援スタッフとして、障害のある方のより豊かな生活をサポートするやりがいのある仕事に携わることができます。社会貢献意識の高い方にとって、この職種は自己実現の絶好の機会となるでしょう。
◇管理職候補としての成長機会
支援スタッフ業務経験を積んだ後、管理職候補としてマネジメント業務も担当いただけます。会社は社員の成長を重視しており、役職手当や研修制度を通じてキャリアアップを支援しています。
◆働きやすい環境
週休2日制、残業なし、育児・介護休暇の取得実績があり、ライフステージの変化にも対応した働きやすい環境が整っています。また、アットホームな職場風土で、互いに助け合いながら仕事に取り組むことができます。
キャリア形成のチャンス
この仕事では、以下のような成長の道筋が期待できます。 * 支援スタッフとしての業務を通じて、障害者支援に関する専門知識やスキルを習得 * 管理職候補として、マネジメント能力やリーダーシップを発揮する機会を得る * 研修制度や資格取得支援を活用して、さらに専門性を高める * 役職手当や昇給制度を通じて、キャリアアップに伴う収入アップが期待できる
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆やりがいのある社会貢献
この求人は、障がい者支援スタッフを募集しています。支援スタッフは、障がい者のより豊かな生活をサポートする重要な役割を担います。人のために尽くしたい、社会に貢献したいという思いを持つ方にとって、やりがいのある仕事です。
◇働き方のメリット
この求人は、週休2日、残業なしという働き方を提供しています。また、育児・介護休暇も取得実績があり、ライフステージの変化にも柔軟に対応できます。無理なくお仕事を続けられる環境が整っています。
未経験者も安心できる理由
◆研修やサポート体制
未経験者でも安心して応募できます。研修やサポート体制が充実しており、業務に必要な知識やスキルを習得できます。また、アットホームな職場環境で、先輩や同僚が協力的です。
◇向いている人の特徴
この仕事に向いている人の特徴は、「人のために尽くしたいという気持ち」や「思いやりの心」です。また、コミュニケーション能力やチームワークが求められます。
志望動機作成のポイントと例文
◆ポイント
- 企業の理念やビジョンに共感していることを伝える。
- 自分のスキルや経験がどのように企業に貢献できるかを具体的に示す。
- なぜこの仕事に就きたいのか、自分の志望動機を明確にする。
◇例文
【見出し: 社会貢献への熱意】
貴社の「障がい者支援を通して社会に貢献する」という理念に強く共感しています。私はこれまでボランティア活動を通じて障がい者の方々と接する機会があり、彼らの可能性に感銘を受けました。貴社で支援スタッフとして働くことで、障がい者の豊かな生活をサポートし、社会に貢献したいと考えています。
【見出し: 経験とスキルの活用】
私はコミュニケーション能力に優れ、チームワークを重視する性格です。また、福祉関連業務の経験があり、障がい者支援の基礎知識を有しています。これらのスキルを活かして、貴社の支援スタッフとして、障がい者の自立支援や社会参加促進に貢献したいと考えています。
【見出し: やりがいへの期待】
私は、人のために尽くすことにやりがいを感じます。障がい者支援スタッフとして働くことは、障がい者の成長を間近で見守り、彼らの喜びを共有できる素晴らしい機会です。貴社で支援スタッフとして働くことで、やりがいのある仕事を通じて社会に貢献したいと考えています。
面接対策
◆評価されるポイント
- 障がい者支援への理解と熱意
- コミュニケーション能力とチームワーク
- 研修やサポート体制への理解
◇よくある質問とその回答例
【質問: 障がい者支援の経験はありますか？】
【回答: 】「障がい者支援の直接的な経験はありませんが、ボランティア活動を通じて障がい者の方々と接する機会があり、彼らの可能性に感銘を受けました。また、福祉関連業務の経験があり、障がい者支援の基礎知識を有しています。」
【質問: なぜこの仕事に応募したのですか？】
【回答: 】「貴社の『障がい者支援を通して社会に貢献する』という理念に共感しました。また、週休2日、残業なしという働き方に魅力を感じました。無理なくお仕事を続けられる環境で、障がい者支援に貢献したいと考えています。」
まとめ
この求人は、やりがいのある社会貢献ができ、無理なくお仕事を続けられる環境が整っています。障がい者支援に興味があり、人のために尽くしたいという思いを持つ方にとって、応募を検討する価値のある求人です。自分の適性や将来像を考えながら、志望動機を明確にして応募しましょう。
求人情報 (引用元: リクナビネクスト)
株式会社ヴェルペンファルマ（ホームページ）
★管理職候補/賞与(年2回)/週休2日/残業なし★ 【アピールポイント】 障がい者支援スタッフを正社員募集！！ ★管理職候補/賞与(年2回)/週休2日/残業なし★ 人に寄り添い社会貢献できるお仕事です！ 【仕事内容】 ＼人に寄り添い【社会貢献できる仕事】／ 支援スタッフは幅広い世代が活躍中！ 仲の良さ・団結力・風通しの良さが魅力☆ より豊かな生活を送る手助けをしませんか？ 《仕事内容》 支援スタッフとしての業務をお任せします。 ・各施設の戦略立案(目標管理/目標達成) ・地域行政/企業/福祉/医療機関との関係構築 ・サービス改善及びイベント企画等 ・各施設管理者の管理業務 など 支援スタッフ業務経験後、管理職候補として マネジメント業務も担当いただきます。 「人の為に行動する気持ち」や「思いやる心」 が強いスタッフが多く活躍中！アットホームな職場で互いに助け合える職場です♪ – ★働く条件もバッチリ★ ①昇給・賞与(年2回) ②研修＋資格取得支援あり ③管理職候補を目指せる ④アットホームな職場 ⑤職場見学・WEB面接OK – ★ライフステージに変化があっても大丈夫★ 支援スタッフは《週休2日＋残業なし》 《育児・介護休暇》の取得実績もあり、 無理なくお仕事を続けられる環境です♪ 《給与》 月給：290,500～366,400円 内訳 基本給：250,000円～290,000円 役職手当：15,000～50,000円 調整手当：20,000円 ベースアップ手当：5,500～6400円 《当社について》 地域密着運営の障がい者支援企業です！ 研修・勉強会・地域活動を通し、家族のような温かみがある企業です。 ＼実際に働くスタッフの声／ ─────────── K.Aさん(男性)・入社10年目 ▷入社の決め手「地元で働きたかった」 ▷嬉しかったこと「子どもの成長を感じられる。それに対してご家族から”運動会などで前よりも動けてるようになっていた”など感謝の言葉をいただけたりすること」 K.Aさん(女性)・入社3年目 ▷入社の決め手「地域に根付いた企業であること、地域をけん引している企業であること」 ▷嬉しかったこと「未来に向かって前向きに取り組める環境です。時には課題に向き合う大変さもありますが、その分、地域の人々とつながりながら社会に貢献できるやりがいがあります」 ─────────── 私たちと共に夢と希望を持って歩みたい方！ 支援スタッフにご興味のある方はご連絡下さい♪ 【応募資格】 ※60歳未満の方(例外事由1号/定年が60歳のため) 普通自動車運転免許 必須 ★以下の方は優遇/学歴不問 ・福祉関連業務経験者 ・マネジメント経験者 ・児童発達支援管理責任者資格をお持ちの方 【メリット】 #急募 #シフト自由 #交通費支給 #社会保険完備 #資格取得支援あり #育児サポートあり #育休制度あり #車通勤OK #転勤なし #昇給あり #賞与あり #残業なし #リモート面接OK #駅近5分以内 #主婦・主夫歓迎 #フリーター歓迎 #未経験者歓迎 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #ブランクOK #学歴不問
埼玉県飯能市栄町18番地13 株式会社ヴェルペンファルマ 【勤務地備考】 ★車通勤OK(社員専用駐車場あり) 【交通手段】 【最寄り駅】 ・東飯能駅 ・飯能駅 ・高麗川駅 給与 月給：29万500円 ～ 36万6400円 【給与】 月給 290,500円〜366,400円 シフト制 【勤務時間】 ①08:30～17:30(休憩60分) ②09:30～18:30(休憩60分) ③10:30～19:30(休憩60分) 【休日休暇】 週休2日制 ★夏季休暇・冬季休暇 あり 試用期間3ヶ月、その後正社員のため無期雇用 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 【加入保険】 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 【福利厚生】 昇給あり(当社業績及び勤務実績による) 賞与あり(当社業績及び勤務実績による) 雇用保険加入 有給休暇(付与日数については法定通り) 定年制(60歳定年) 統合賠償責任保険 加入 交通費全額支給(マイカー通勤OK、社員用駐車場完備(社内規定あり)) 永年勤続表彰制度 お菓子の日(毎月の給与支給日に給与明細にお菓子が添えられます) お花の日(誕生日に自宅に花が届きます) 自社宅配弁当(ほっとみーる)を社員価格にて利用可 【受動喫煙対策】 屋内・敷地内禁煙
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