いばらきコープでキャリアアップ！ケアマネジャーとしてのやりがいと成長の道|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
介護のやりがいを存分に！土日休みでプライベートも充実♪
コープのケアマネジャーとして、やりがいのあるお仕事へ
介護支援専門員と普通免許があれば、あなたも「コープのケアマネジャー」として活躍できます。人との触れ合いを楽しみながら、誰かの役に立ちたい方におすすめです。
充実した待遇で、仕事もプライベートも充実
月給20万円以上、土日休み、年間休日111日など、仕事とプライベートの両立がしやすい待遇が整っています。また、家族手当や時間外手当も支給されます。
特別休暇充実で、ライフイベントにも安心
結婚、忌引、出産など、ライフイベントに対応した特別休暇が充実しています。育児休職や介護休職も取得実績があり、働きながら家族との時間も大切にできます。
福利厚生も充実で、生活をサポート
退職金制度や互助会、保養所やレジャー施設の割引制度など、生活をサポートする福利厚生が充実しています。ぜひ、やりがいのあるお仕事と充実した待遇で、あなたも「コープのケアマネジャー」として活躍しませんか？
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◆やりがいのある仕事で社会貢献
介護支援専門員として、高齢者や障がい者の方々の自立支援に携わるケアマネジャーは、社会貢献度の高いやりがいのある仕事です。いばらきコープでは、利用者一人ひとりのニーズに合わせた支援プランを作成し、介護サービスの調整やモニタリングを行います。利用者やご家族から感謝されることが多く、やりがいを感じながら働くことができます。
◇充実した福利厚生でワークライフバランスを確保
いばらきコープでは、土日休みや年間111日の休日など、充実した福利厚生が整っています。また、時間外手当は1分単位で支給されるため、残業時間が長くなっても安心です。さらに、特別休暇が充実しており、結婚や出産、介護などライフイベントに柔軟に対応できます。
◇キャリアアップの道筋が明確
いばらきコープでは、福祉専門職としてキャリアアップの道筋が明確です。人事考課による昇給制度や年2回の賞与支給により、頑張りが評価されます。また、スキルアップ制度も充実しており、資格取得や研修の機会が提供されています。
キャリア形成のチャンス
いばらきコープのケアマネジャーとして働くことで、以下のような成長の道筋が見込めます。 * 専門知識の向上：利用者のニーズに応じた支援プランの作成やサービス調整を通じて、介護に関する専門知識を深めることができます。 * コミュニケーションスキルの向上：利用者やご家族、ケアスタッフとのコミュニケーションを通じて、対人関係能力を磨くことができます。 * 問題解決能力の向上：利用者の課題やニーズを把握し、適切な解決策を導き出す能力が養われます。 * マネジメントスキルの向上：ケアマネジャーとして、ケアチームを率いることでマネジメントスキルを向上させることができます。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
この求人は、介護支援専門員資格と普通免許があれば未経験者でも歓迎しています。また、土日休み、年間休日111日、各種特別休暇など、充実した休暇制度が魅力的です。仕事とプライベートの両立がしやすい環境が整っています。
◆人との触れ合いが楽しめる
介護支援専門職として、利用者やご家族とのコミュニケーションが主な業務になります。困っている方々の支援を通じて、やりがいと充実感を得られるでしょう。
未経験者も安心できる理由
研修やサポート体制が充実しており、未経験者でも安心して業務に取り組めます。また、この仕事には以下のような特徴を持った方が向いています。
◆介護に関する知識や経験がある
◆対人関係能力に優れている
◆責任感が強く、協調性がある
志望動機作成のポイントと例文
志望動機では、介護に対するあなたの情熱や、この求人に応募した理由を明確に述べましょう。以下の例文を参考にしてください。
◆例文1：介護への情熱を強調
「介護の分野で困っている方々を支援したいという強い思いから、貴社のケアマネジャーに応募しました。利用者やご家族のニーズに寄り添い、彼らの生活をより豊かにするお手伝いをしたいと考えています。」
◆例文2：求人内容との関連性
「貴社の土日休みや充実した休暇制度に惹かれました。仕事とプライベートの両立を図りながら、介護支援に携わりたいと考えています。また、研修やサポート体制が充実していることも、未経験者の私にとって安心材料です。」
◆例文3：企業理念との共感
「貴社の『ありがとう！と喜んでもらえることが【コープのケアマネジャー】の大きなやりがい』という理念に共感しました。利用者やご家族の笑顔が、私の仕事の原動力になると信じています。」
面接対策
面接では、以下のようなポイントが評価されます。
◆介護に対する熱意
◆対人関係能力
◆コミュニケーション能力
◆協調性
よくある質問とその回答例を紹介します。
◆質問1：介護の経験について教えてください。
「介護の経験はありませんが、ボランティア活動で高齢者の方々と交流する機会がありました。その中で、介護の重要性と、利用者やご家族のニーズに寄り添うことの大切さを学びました。」
◆質問2：なぜ貴社に応募したのですか？
「貴社の土日休みや充実した休暇制度に惹かれました。また、研修やサポート体制が充実していることも、未経験者の私にとって安心材料です。」
まとめ
この求人は、未経験者でも安心して応募できる、やりがいのある仕事です。介護に対する情熱があり、利用者やご家族の支援に携わりたい方におすすめです。志望動機や面接対策をしっかり準備して、ぜひ応募をご検討ください。
求人情報 (引用元: リクナビネクスト)
いばらきコープ生活協同組合
コープ菜の花福祉センター ケアマネジャー コープの福祉事業スタッフ 正職員 嬉しい土日休み◎ コープ菜の花福祉センター ケアマネジャー コープの福祉事業スタッフ 正職員 嬉しい土日休み◎ ありがとう！と喜んでもらえることが【コープのケアマネジャー】の大きなやりがい◎ 介護支援専門員&普通免許があればOK！ ぜひあなたも《人との触れ合い》を楽しみながら働きませんか♪ ■月給／家族手当／時間外手当（1分単位）支給 ■土日休み／年間休日111日 ■特別休暇充実（結婚、忌引、配偶者出産、産休&育休など） ■退職金制度、互助会（ウェルクラブ）、保養所・レジャー施設の各種割引制度など、福利厚生充実 仕事もそしてプライベートも豊かに過ごせる休暇制度や待遇がととのっています◎ まずはお気軽にご応募ください！ 募集要項 職種 ケアマネジャー 雇用形態 正社員 仕事内容 （正社員福祉専門職ケアマネジャー） 居宅介護支援 資格・経験 普通自動車免許 介護支援専門員
茨城県水戸市赤塚茨城県水戸市赤塚1-2029-121 いばらきコープ生活協同組合 勤務地 コープ菜の花福祉センター（茨城県水戸市赤塚1-2029-121） 給与 月給：20万4800円以上 給与 福祉専門職月給204,800円 ★家族手当、時間外手当、通勤手当など 規定により別途支給 ※時間外手当は1分単位で支給 ★人事考課による昇給制度年1回、賞与年2回有 固定時間制 勤務曜日・時間 9：00～18：00（休憩1時間） ・勤務／週5日 ・残業になった場合時間外手当支給 休日・休暇 ・土日休み ・長期休暇有（夏季、冬季） ・年間休日111日 ・有給休暇有（10日前後の取得実績有） ＼注目！／特別休暇が充実◎ ・結婚休暇 ・忌引休暇 ・生理休暇 ・つわり休暇 ・出産休暇 ・配偶者出産休暇 ・子の看護休暇 ・育児休職（男女共に取得実績多数） ・介護休職 あり 【試用期間】6か月 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇 ・賞与年2回支給 ・社会保険制度 ・交通費実費支給（片道2km以上） ・各種手当（家族、時間外） ・退職感謝金制度 ・COOP役職員共済互助会（ウェルクラブ） ・役職員共済 ・保養所、レジャー施設、スポーツ施設、映画チケットなど各種割引制度 ・慶弔見舞金 ・貸付金制度 ・定期・生活習慣病健康診断 ・試用期間（6ヶ月） group3
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